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昨日多场招聘会传出新动向 大学生就业开打持久战

  ●本科生进高校几乎无门 ●文科生求职雪上加霜 

   ●中小企业忙于人才抄底 ●鼓励大学生小资本创业

  ●环保型企业逆势招人  ●博士生纷纷往浙江跑

  浙江在线11月23日讯  昨天一天,杭州有3场针对大学毕业生的就业招聘会。一场来自浙江招生第一大户——浙江工业大学,应届本科生有5200人,应届研究生有1000多人,加上浙工大之江学院有2000多三本生,总量达到7000多人。昨天招聘会设在小和山的屏峰校区,进场248家单位提供岗位4196个,应聘学生近万人,现场达成用人意向的近1000人次。显示出的信息是计算机信息类、机械类、化工类等岗位的用人需求较大,人文、法律、金融、贸易类较少,文科类学生求职雪上加霜。

  另一场在下沙的浙江工商大学招聘会,有意思的是,并非“官方”出面,而是对就业难感同深受的大一、大二、大三的学弟学妹们为大四学长操办的就业招聘会,负责操办的“老蔡”同学介绍,前来招聘的100余家企业都是近一个多月来大家辛苦“扫楼”组织来的。

  第3场同样来自下沙,由杭州市劳动和社会保障局主办,设在中国计量学院的高校就业招聘专场,特色是推出了一批适合大学生的创业项目。

  省教育厅学生处相关负责人介绍,就业招聘也是一场持久战。2009年全国大学生毕业数达610万,浙江应届毕业生23万人,比2008年增2万人,今后几年还将持续增长,预计2010年为26.6万人,2011年为28.8万人,2012年达到最高峰,预计为31万人。

  就业人数扩增,而经济形势引发就业空间缩小,就业形势越来越严峻。昨三大招聘市场反馈,本科生进高校几乎无门,东阳等二三线城市中小企业忙着人才抄底,学生求职重心下移,出现本科生抢高职生甚至职高生饭碗现象。小资本创业成为大学生就业新出口。

  关注大学生就业,社会各界正共同用情、用心、用力,帮助大学生渡过就业难关。

  

  经济遇冷,盼抢高端人才浙企跑北京人才抄底

  经济不景气,许多企业缩减了自己的招聘计划;可是有一批浙江企业,却跑到北京大手笔招人才去了。昨天,省委组织部、省人事厅、省人民政府驻京办事处在北京联合举办了第11次浙江省—北京高层次次人才洽谈会。

  在洽谈会上,82家企事业单位推出高层次岗位2400个。光是来应聘的博士,就有483人次,其他还有硕士2246人次,高级职称21人,1635人次与我省用人单位达成初步意向,现场录用21人。

  环保节能型企业逆势招人

  在这次招聘会上,环保节能型企业数量大大上升,需求岗位多,管理性人才和技术型人才尤为紧缺。

  “我们企业从2004年开始研发节能日泵热水器,2005年投产。”浙江正理电子电气有限公司的陈实兵告诉我们:“现在企业处于一个快速的发展期,所以对产品质量的控制和企业内部的资源整合这方面的人才需求比较大。另外企业内部风险控制方面的人才也很缺。”

  他说,正是由于目前经济形势不景气,一些企业特别是酒店进行节能改造,以前用的是不安全也不环保的大锅炉,现在纷纷改为环保产品。因此他们的产品销路很不错。

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