浙江在线06月11日讯 　“遏制腐败，嘉兴有什么样的高招？”“这几年都在提倡服务民生，市纪委在这项工作中扮演什么样的角色？”昨天上午，市委常委、市纪委书记冯志礼走进嘉兴在线新闻网演播室，与网友共同探讨交流当前反腐倡廉的热点问题。

　　访谈还未开始，网友们提出的问题就在网页上排起了“长队”，而且一个比一个尖锐，到10点，网友提问达到300余个。面对这些提问，冯志礼坦诚地进行了回答，他认为，纪委的工作要进一步提高工作的透明度，进一步提高公众的参与度。只有这样，才能够调动方方面面的力量，推进反腐倡廉各项工作，使纪检监察各项工作得到更多的认同和支持，取得更加明显的成效。

　　七项创新引领反腐倡廉新思路

　　“近年来，嘉兴市的党风廉政建设和反腐败斗争主要有哪些做法？取得了哪些成效？”这是昨天网友交流中，问得最多的一个内容。

　　冯志礼表示，这方面市纪委主要在七个方面进行了创新。一是开展“助创”行动，改善发展环境。开展了软环境的调查，设立了软环境的监测点，开展了软环境建设的督查，尽可能为创业创新提供一个良好的政务政策环境。二是深化作风建设，维护群众利益。纪检监察机关既要做党的忠诚卫士，又要当群众的贴心人。通过开展服务民生等活动，帮助群众解决实际问题。三是加强惩防体系建设，注重关口前移。对重点的领域，群众反映比较多的热点难点问题，进行重点防治，比如说对新市镇、专业市场、工业园区、中介组织、国有资产运营管理、政府投资项目等进行了专项构建。把风险点查找清楚，进行网格化的构建，推进惩防体系建设。这些专项构建工作，中纪委和省纪委给了我们很高的评价。四是查办案件。从2007年到现在，全市共查处党员干部1080人。其中，县处级干部15人，乡科级干部63人。通过查办案件，为国家挽回直接经济损失近3500万元。五是加强廉政教育，营造尊廉崇廉的从政氛围。第六是严格规范干部从政行为，引导干部廉洁自律。实行领导干部和机关工作人员“廉洁过节零报告”制度，2009年的元旦、春节期间，全市600多名县处级干部报告了廉洁过节的情况，共拒收、上缴礼金礼券礼卡130万元。同时，，进一步规范了公务用车、公务接待、公房出租、公务出国(境)等工作。七是加强基层党风廉政建设。在全市所有的行政村建立了村级纪检小组，并围绕资产、资源、资金等“三资”开展阳光村务活动。

　　有腐必反、有案必查

　　“您肯定遇到过这样的问题：在办案过程当中，有托关系的，有说人情的，这是老百姓特别关注的问题，对于这种情况，纪委会怎么处理？”有网友问。

　　对纪检监察机关和司法机关来说，就是“有腐必反、有案必查”。冯志礼表示，2007年以来，共立案1080件，查处了15名县处级干部和63名乡科级干部。这充分表明了市委、市政府反腐败的坚强决心和信心，不管案件涉及什么样的人，不管这个人资历有多深、能力有多强、功劳有多大、任职时间有多长、职级有多高，只要违反了党纪政纪，发生了腐败问题，坚决一查到底。市委、市政府的这个决心是下定的，态度是非常坚决的。市委反腐败协调小组的组织协调也是非常有力的，纪检监察、检察、公安、审计等方方面面的思想是非常统一的，工作是有合力的，行动是坚决的。

　　敞开大门畅通公众参与渠道

　　“对于很多人来说，纪委的工作显得有些神秘，如今纪委要贴近群众，具体有哪些举措呢？”“举报有哪些渠道？我们单位很小，纪委怎么保证举报人不受到打击报复呢？”昨天的访谈中，不少网友对于怎么参与纪委工作、怎么举报等问题十分关注。

　　“最近，我们考虑设计了一些载体，如设立‘纪检开放日’。”冯志礼说，我们将邀请各方人士，包括网友一起参加纪委相关的活动，届时广大市民只要报名，都有机会参与“纪检开放日”活动。

　　在信访举报渠道方面，主要有四种，一是通过市纪委监察局举报电话82521200(24小时开通)举报；二是通过全国纪检监察系统举报电话12388举报；三是通过网上举报信箱jbxx@gw.jiaxing.cn举报；四是通过纪检监察信访举报“绿色邮政”进行免费举报。

　　打铁还得自身硬

　　“纪委监督干部，谁来监督纪委的干部？”面对网友尖锐的提问，冯志礼表示，监督者首先要被监督。“打铁还得自身硬”，加强队伍建设，提高纪检监察干部的素质是摆在我们面前一个重中之重的课题。

　　对此，市纪委首先在加强学习，强化教育上下功夫。在思想上坚定“忠诚于党的事业，当好党的忠诚卫士”的信念。其次，要严格管理，严格监督。要把好“入门关”，政治上要坚定，能力上要强，能够忠诚于党的事业。要通过制度建设，规范工作的流程，形成权力相互的制衡，避免因权力失衡出现以案谋私、以线索谋私的情况。同时，冯志礼真诚地欢迎社会各界和网友加强对包括他在内的全体纪检监察干部全天候、全方位的监督。