浙江日报10月19日讯 一边拥有一份稳定的工作，另一边分身开家网店，赚点外快。随着网络购物的兴起，众多职场人士跃跃欲试，尝试在网上当“掌柜”。日前，智联招聘网站的一次特别调查发现，在4000多名参加调查的对象中，三成职场人士开过网店，虽然七成职场人没有开过网店，但高达57%的职场人士一直都有开网店的想法。

　　金丹是海宁一所小学的老师。今年暑假，小金试着开起了卖皮包的网店。不到一个月，就卖出了15个皮包。令小金进退两难的是，学校开学后，工作明显忙起来，她很难及时顾及网店的生意，有时候只能放学后看看有没有人下单。

　　在杭州一家知名网络公司上班的徐明也是一位兼职网店老板。由于从事的是研发工作，徐明的工作相对自由，“我们只要按时保质完成规定任务，公司并不限制做其他兼职。”

　　杭州一家互联网公司的技术主管王先生表示，不反对下属开网店。王先生说，只要不影响工作进度，没必要去干涉员工的其他安排。

　　但多数用人单位对此并不赞成。杭州奥点科技有限公司总经理李先生表示不欢迎这样的兼职员工，“毕竟一个人的精力是有限的，就算员工时间充裕，员工肯定不能全心投入工作。”北京某IT公司杭州分公司的总经理汤女士告诉记者，公司明确规定，不允许员工在工作时间打理网店。

　　省人才交流中心职场分析专家认为，用人单位不会喜欢精力分散的员工。职场人士还是要将精力和时间回归到自己的本职工作中。兼职网络卖家应在衡量得失利弊后，在本职工作和网店之间作一个选择。