浙江在线03月19日讯 搞好“项目建设突破年”活动，就要通过行政效能提升，不断优化区域发展环境。我们要在“互看互学”活动中，激励各地各部门学先进、找差距、比干劲、争一流，做到“千斤重担人人挑，人人头上有指标”，进一步在全市掀起比学赶超、创先争优的热潮。
爱比，是人的天性。比什么，能反映出一个人的内心世界。比是一门学问，不光是普通群众，党员干部跟谁比、怎样比、比什么，也有很深的层次和内涵。在“项目建设突破年”活动中我们更要大比特比，要通过“比”，着力解决机关干部工作状态、业务能力、工作纪律等方面存在的庸、懒、散等问题，进一步形成比责任、比作风、比业绩的良好氛围。
不同的比较，反映出不同的境界。比责任、比作风、比业绩，这是党员干部党性修养的题中之义，是共产党人追求的精神境界。实现衢州跨越式发展，推进大项目、好项目建设，干部是关键的关键。领导干部作为项目建设的组织者、推动者、实践者，担负着重要责任，必须提高认识，争当解放思想、提升能力、改进作风、真抓实干的表率，努力为项目建设提供坚强的组织保证。
我们比责任、比作风、比业绩，就会对党的事业、对肩上沉甸甸的责任有使命感，对提升个人素质和能力有危机感，对党的要求和群众的期待有“一万年太久，只争朝夕”的紧迫感；就会自警自律，勤政廉政，努力在“项目建设突破年”活动中履行职责、改进作风、争创佳绩；就会将使命感、危机感、责任感转化为个人勤奋工作的动力，不断创造出新的业绩。
当前及今后一个时期，衢州正处在绿色发展、转型发展的关键期，做大总量、提升能级的突破期，弯道超车、追赶跨越的机遇期。强力推进项目建设，是衢州跨越发展的必然选择。党员干部肩负着带领衢州人民实现跨越式发展的重要责任，越是关键期，越要振奋精神，只争朝夕；越是突破期，越要攻难克坚，奋发有为；越是机遇期，越要强化责任，转变作风，真抓实干。我们要积极开展“互看互学”活动，促进项目建设取得新突破、真效果。广大干部要在“项目建设突破年”活动中，恪尽职守，勤奋工作，狠抓落实，保持一种干一件成一件、励精图治、加快发展的拼搏劲头，以自己扎实、有成效的工作，为全市的经济发展和社会全面进步作出积极贡献。
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