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党建促发展 企业更和谐

浙江震凯化工有限公司党委书记章渭丰
www.zjol.com.cn  2012年03月31日  浙江在线新闻网站

  今年春节前夕,浙江震凯化工有限公司党委书记章渭丰一行到公司周边村子,为村里的困难户送年货。分布在嶀山上的强口、舜皇、王舍等村的39户困难户家里都留下了章渭丰他们的身影。每年看望周边村子困难户,章渭丰已经坚持数个年头了。

  “震凯化工”地处嵊州市仙岩镇嶀山脚下,是省内较有知名度的一家民用爆破器材企业。由于企业的特殊性,一直以来,公司党委十分重视与当地政府、学校特别是附近村子的关系。当地村子遇到困难和问题,公司总是全力以赴帮助,提供各种方便与服务。

  章渭丰在“震凯化工”任党委书记已有25个年头。他说,处理好与当地的关系,做好职工的思想工作,发挥公司党员的模范带头作用,是他的职责所在。公司有140多名党员,为充分发挥党支部的战斗堡垒作用,党委对下属支部提出了明确的目标要求,实行工作考核。健全党支部班子,坚持党员学习和党员活动制度。组织发展接受员工监督,实行公示制,划分党员责任区,生产车间设立党员示范岗,每个党员根据各自的工作岗位和工作性质实行承诺。每年“七一”期间,章渭丰亲自为全体党员讲党课,经常带领党员赴革命圣地接受教育。每到一地,都要组织全体党员重温入党宣誓。在去年建党90周年之际,他带领党员赴湖南毛泽东故居,在伟人的铜像前,敬献花篮,全体党员整齐列队,高举红旗,集体重温入党宣誓。在“震凯化工”,每年有许多员工递交入党申请书,要求加入党组织。

  公司党委十分重视职工的安全生产教育。章渭丰和党委一班人,每年会抽出大量的时间深入车间一线,与员工打成一片,及时了解员工的思想动态,化解各类矛盾和问题。通过定期召开各类人员座谈会,通报公司生产经营情况,倾听员工的合理化建议和对薄弱环节加强管理力度。章渭丰和党委一班人积极开展“四必谈、五必访”活动,即情绪低落、出现矛盾、岗位变动、违章违纪必谈;家庭纠纷、重大困难、出现意外、生病住院、婚丧嫁娶必访。对特困员工和个人医药费自理较大的员工,公司总会想方设法进行补助。去年公司就补助了困难员工12名,补助大额医疗费支出员工23名。

  几年来,经过上下努力,公司得到了长足的发展。生产和销售形势一年比一年好。去年公司工业总产值达到1.57亿元,销售炸药也从原来的几千吨增加到去年的25376吨,销售收入1.56亿,实现入库税收1896万元,去年被评为嵊州市纳税20强企业。章渭丰告诉记者,公司党委的工作就是要确保企业又好又快发展,真正成为发展强、党建强的“双强”企业。去年,章渭丰个人获得了全省优秀党务工作者荣誉。

 

来源: 浙江在线  作者:  编辑: 施菲菲