浙江边防总队海警一支队充分利用驻地优势，以驻地企业为依托，以边防部队创建模范党组织生活活动为契机，以公安部开展的“三访三评”活动为载体，开展主题为“警企联动，组织联建，战线联防”的联创联建活动，进一步创新活动载体、深化活动内涵、拓展活动外延，受到了驻地党委组织部门、人民群众的高度关注和充分认可。

　　警企联动，夯实创建模范党组织活动基础。今年以来，浙江海警一支队以开展“三访三评”为主要活动载体，以创建模范党组织生活为突破口，全面加强部队党的建设，而部队党的组织生活建设，关键在于恢复优良传统、塑造典型人物、弘扬英雄事迹。浙江海警一支队在创建模范党组织生活中，在不断加强自身党组织生活建设，提升部队凝聚力和战斗力的同时，也保持与驻地企业党组织进行交流协作，把部队好的做法推广到地方党组织建设中去，把地方上好的经验引入到部队创建活动中来，两者优势互补，共创共建，互助共赢。台州东港工贸集团作为浙江海警一支队海警33011艇的共建单位，在过去的5年共建过程中，该党委以健全基本组织、建强基本队伍为抓手，以开展党务交流活动为平台，借鉴部队的作风建设和管理模式，形成了一套“以党为首、以党带头、以党促进，以党创新”的东港新模式。双方采取警地共上“一堂课”，规定每月利用一天时间开展一次“同过党日、同讲党课”活动，吸收警地双方党员参加，共同开展学党章、党的文件、党史和经典原著活动，把警地双方党员的思想统一起来，把共创共建活动的思想基础筑牢。同时，以士官董顺发、王飞等先进人物典型，通过学习他们坚守岗位、爱岗敬业、甘于奉献的先进事迹，鼓励和教育双方战士员工，如何立足岗位做奉献。除此之外，双方还组织党员干部一同乘坐海警舰艇前往江山岛实地参观，重走革命先辈曾经浴血奋战过的道路，用真实的场景再现，让双方人员更加坚定革命理想信念。

　　组织联建，丰富创建模范党组织活动的内涵。一是结对帮扶树典型。浙江海警一支队以“东港模式”为典型，进一步丰富警地共建内容，以提升一线党支部书记的能力素质作为创建活动的重要抓手，派出基层党务经验丰富的教导员到东港工贸集团任支部副书记。同时，每个月利用两个半天时间对基层党支部书记进行专题培训，丰富基层党务内容，建立基层党务制度，强化基层书记领导和组织指挥能力。东港工贸集团还专门编制《创建学习型企业理论知识手册》，使员工形成生活学习化、学习工作化、企业知识化的工作学习新模式，被台州市委、市政府授予“台州市首届聚财爱才先进单位”。目前，东港工贸集团党委下辖4个党总支、17个党支部，拥有党员人数276名。2011年，浙江海警一支队海警33011艇也被台州市委评为“青年文明号”、被浙江省公安边防总队评为“五星级党支部”。二是全面推广促发展。该支队把海警33011艇与东港集团警地共建作为典型模式，专门派出工作组蹲点帮扶，从营造氛围、完善制度、规范程序等环节入手，共同研究推动创建活动。学习借鉴海警33012艇“双点评制度”的创建经验，进一步启发试点单位支部书记的创建思路，为推进创建活动奠定了基础。三是共同提高促效益。为扩大创建活动影响，提升警地共建实效，依托警地联创联建机制，选派了多名政治素质好、工作能力强的民警到集团分公司交流帮扶。任职民警人手一本《创建活动手册》，在驻企参政议政的同时，不忘学习、不忘帮带，用创建活动的实际效果促进企业党务建设和氛围营造工作，提升了企业的生产力、凝聚力和战斗力。

　　战线联防，拓宽创建模范党组织活动的外延。一是用创建活动带动沿海沿边地区维稳工作。支队、大队两级党委紧紧抓住警地党组织联创联建这个载体，将创建活动与沿边维稳工作共同研究和部署，在“两会”安保期间，进一步完善了“支部包片、党员干部分区、责任民警到块”的社会治安管控网络，发挥两条战线协同配合优势，着力打造平安和谐边境。同时，支队还与椒江前所边防派出所、温岭钓浜边防派出所、台州江滨渔业公司、爱华集团、海正集团等多家单位签订海陆联勤联动协议，形成海陆联防战线，合力打击辖区内的违法犯罪行为。在创建活动开展以来，通过联勤联动机制，共抓获网上逃犯8名，有效震慑违法犯罪分子嚣张气焰，较好的维护了驻地的社会治安环境。二是用创建活动助推“三访三评”活动。结合“三访三评”活动，组织民警进渔港、到船头，以“海警联络室”为平台，依托支部共建和党员牵手活动，全方位、多渠道征求驻地党委政府和海上渔船民对创建活动的意见建议，及时改进创建活动方式方法，用服务群众和治安管控水平能力的提升，来全面展示创建活动的实际效果，进一步促进了警民鱼水关系的和谐发展。三是用创建活动助力扶贫帮困工程。把帮扶弱势群体和带领群众致富作为警地联合创建活动的着力点，在深入摸排辖区动态的基础上，组织开展了“我与困难儿童一对一”的贫困帮扶活动，先后帮助了蔡康宇等5名困难儿童。民警通过节前走访、节后慰问、警民同乐等多种方式，为贫困家庭排忧解难，为困难儿童营造轻松愉快的学习生活环境，使驻地群众真切感受到创建带来的新变化。