“以前感觉组织部是很神秘的地方，通过这次实地参观，我对组织部的工作有了更直观的了解，这里分工明确、流程细化、阳光透明！”余杭区崇贤街道四维村书记马孝芳说。
为了切实增强组织工作的公开性和透明度，6月15日，余杭区举办“组织部开放日”活动，余杭的部分党代表、人大代表以及政协委员、组织工作监督员等20余人“零距离”接触组织部。来自基层的马孝芳是与会人员之一。
当天，来自余杭各界、各层面的代表实地参观了组织工作图片展，走访了部机关职能科室，观看了余杭区党建信息化平台演示，对余杭区组织工作近年来的发展情况和组工干部平时工作情况有了大致了解。随后，余杭还就近期该区组织工作有关情况进行了通报。
“10名组织部工作监督员在全区组织工作情况通报会上领过受聘证书”，在活动开展的同时，一条活动最新进展的微博，也迅速更新到“余杭——美丽洲先锋”(余杭区委组织部官方微博)的首页，与听众热情互动。余杭政务网、余杭新闻网、余杭远程教育网亦同时进行视频直播。
与会的许多代表感叹，组织部任务重、要求高、不少工作领先有新意，特别是采用网络、微博等现代化手段，扩大组织工作的公开透明度，揭开了组织部门的“神秘”面纱，让人觉得很亲切。
近年来，余杭组织部门着力打造开放部门、阳光组工，先后建立了新闻发言人制度，不定期组织开展情况通报会，积极推进专刊、专栏、专网建设，通过不同途径加强组工宣传，组织工作透明度以及各界参与度不断增强。以“美丽洲先锋”官方微博为例，该微博开通一年来，听众达到5.2万余人，收到并回复意见及建议400余条。
据了解，今后像这样的组织部开放日活动，余杭将会不定期举办，力争将其打造成“阳光组工”的又一有效新载体。
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