浙江在线06月21日讯 昨日下午，常山县天马镇紫港社区80多名党员参观了千家排水库后，在现场听取县委党校高级讲师罗丽君解读省党代会提出的“两富”目标。社区党员郑小云感慨，过去社区党员学习多是读报、看电视，如今不仅有专家上课，还有实地参观考察，学习变得更实在，“这得益于‘1+N组团合约’党建共建。”
“社区党建是基层党建的重要领域。”常山县委常委、组织部长夏建军介绍，今年以来，常山县为扎实推进基层组织建设年活动，在天马镇紫港社区试点了“1+N组团合约”党建共建，即由社区党总支联合辖区内15家机关事业单位党组织，成立“党建共建理事团”，根据社区居民需求，签订《党建共建合约书》和《党建共建计划书》，发挥机关党建资源优势，弥补社区党建资源不足，共同参与社区建设和社会管理。针对社区工作的薄弱环节，“1+N组团合约”党建共建，明确了森林城市共创、社会治安共防等八个方面作为共建内容，定期开展经验总结、信息沟通，真诚服务社区居民，帮助社区居民解难题，打造让群众宽心、舒心、暖心的服务型基层党组织。
“一家事”成“大家事”，党组织组团解难题。在紫港社区小广场周边，由驻区单位共同种下的香樟、桂花等长势良好，成了居民避暑纳凉的最佳选择。今年，常山县创建省级森林城市，对社区绿化有严格要求，紫港社区是2006年成立的新社区，基础设施、经济实力相对薄弱，压力很大。“1+N组团合约”党建共建开展后，15家驻区单位党组织共同成立“创森基金”，筹集资金6.5万元，帮助社区购置2000余株绿化苗木，同时发动300多人次干部职工义务投劳，共同为社区增绿1000多平方米。
在“1+N组团合约”党建共建中，由群众“点题出题”，从中筛选出31个公共服务项目，形成“服务菜单”，驻区单位党组织结合自身职能优势，自主选择服务项目，通过项目实施把服务落到实处。紫港社区有一部分下岗职工缺少新技能。参与“1+N组团合约”党建共建的浙江广播电视大学常山学院得知这一情况后，立即答应为社区居民免费开办技能培训，并根据他们的年龄、文化特点，有针对性地开设家政、厨艺课程，首期培训班就吸引了50多名社区居民。下岗职工戴金兰经过7天培训，拿到了“面点烹饪技能合格证”，并在社区的推荐下，当上了一家小饭店的主厨。
“1+N组团合约”党建共建活动，推进了紫港社区的区域化党建工作。6月13日，市委书记陈新在常山县宣讲省党代会精神时，对此予以赞许。他说，机关党员进社区，提醒着党员不仅要干好本职工作，还要为老百姓提供各类服务，带领广大群众建设和谐社会，很有意义。
“‘1+N组团合约’党建共建，有效破解了现阶段社区党建无资源、无抓手和机关党建直接服务群众缺渠道、缺载体的矛盾。”常山县机关工委书记徐士平相告，下一步，“1+N组团合约”党建共建，将在全县的城市社区逐步推广、铺开。
凡注有"浙江在线"或电头为"浙江在线"的稿件，均为浙江在线独家版权所有，未经许可不得转载或镜像；授权转载必须注明来源为"浙江在线"，并保留"浙江在线"的电头。
