浙江在线消息（记者施扬 通讯员邵向雷 麻顺才）我省首次定向从村干部中选拔国家公务员工作日前结束，有211名优秀青年村干部被选拔录用到乡镇机关工作。

    为进一步加强基层政权建设，优化乡镇机关干部来源和结构，今年，省委组织部、省人事厅决定从各县（市、区）现任村党支部书记和村委会主任中选拔一部分优秀村干部到乡镇机关工作。

    这次选拔录用工作，是1995年我省全面实施国家公务员制度以来，乡镇机关首次专门面向青年村干部选拔录用机关工作人员。它在各地农村引起了广泛关注，全省共有1346人报名，是选拔计划的5．6倍。

    据介绍，此次被录用人员的基本素质较好：党员占94．3％；学历均为高中、中专以上，其中大专以上占20．4％；平均年龄为32．2岁；被录用的村干部大部分已任职满一届，农村工作经验比较丰富，其中任职时间最长的达12年。

    有关人士认为，乡镇机关作为我国政权组织形式中的最基层的一级政府组织，面临的是大量纷繁复杂的“三农”问题。从优秀村干部中选拔录用乡镇机关工作人员，对在农村贯彻“三个代表”重要思想，加强基层组织建设，促进农业和农村现代化建设，将产生积极的影响。