连日来，联通浙江分公司干部职工深入社区、部队、学校、企业等共建单位，以志愿服务行动和其他多种形式学习贯彻党的十六大精神，展示当代国企员工在全面建设小康社会、加快现代化建设实践中多作奉献的决心。

    联通浙江分公司党委认识到，要把学习十六大精神与实际相结合，着眼于企业的目标、任务、责任的贯彻落实，加快信息化建设步伐，探索出一条科技含量高、资源消耗低、人力资源优势得到充分发挥的新路子，勇当信息化建设主力军。公司先后组织了座谈会、报告会，举办了知识竞赛、文艺创作和调演、摄影比赛，并通过社区“联合党校”，对各市、县分公司党支部书记、党务干部等近百名基层骨干进行培训。

    在“全面建设小康社会和加快现代化建设进程中，通信运营企业应该发挥什么作用，达到什么样的目标”的学习讨论中，公司问计于76家分公司的720多名党员和3000多名员工，还邀请在杭的8位“两院”院士来公司座谈指导，帮助理清发展思路，制定发展战略和规划。

    据悉，截至去年11月底，联通浙江分公司已提前1个月全面完成年度任务，各项业务指标均名列中国联通各省级分公司前茅。