操着各种各样方言的外来务工人员，昨天涌入了萧山城区，一早就把萧山区劳动力就业市场挤得满满的。据萧山区劳动部门统计，到萧山区求职的外来民工昨天一天已达一万多人。

　　来自湖南的张强告诉记者，他从来也没出过远门，听说江浙一带的企业好赚钱，就跟着村里的同伴们一起来了。初中毕业的他，希望能在萧山劳动力就业市场找一份开发区外资企业的工作。据了解，这些民工有的年初一、初二就来了，有的是去年就在萧山区打工，过年也没有回家。

　　众多民工涌向萧山区，萧山区劳动力就业市场的有关负责人分析，这主要是因为萧山区经济发展较快，在外面有较大的知名度，到萧山区找工作的民工一年比一年多，仅昨天一天，到区劳动力就业市场办理就业登记的就有近3000人，比去年增加了近20％。但他也提出了几点担忧：一是民工潮今年流量集中，预计节后几天将形成高峰；二是民工大多是初中毕业生，求职期望值偏高；三是民工潮男、女比例失调，男的占了近80％，供与求有所偏离，萧山纺织业比较发达，需求女工较多。

　　针对节后民工潮的涌入，萧山区劳动力市场在节前和节日期间做了充分的准备，28个职业介绍所加班加点，收集各类用工信息并落实单位。据了解，区劳动力市场提供的岗位多为服装、纺织、机械类企业的工种，由于大量民工的涌入，能提供的就业岗位难以满足民工的需求。劳动部门提醒广大求职者，找工作的时候，必须带好身份证、计划生育证明和外出务工证明。
    
　　温馨提醒

　　A．外来务工人员求职时不要与混入市场的非法招工人员洽谈，防止上当受骗。洽谈时应详细了解用工单位的用工情况，包括工种、工作内容、工资待遇、工作时间、工作地点、住宿等情况。拿到介绍信后，仔细查看单位地址、行走路线、联系人等内容有否填写清楚，别忘了索取收费收据，然后及时到用工单位应聘面试。如被录用，应与用工单位签订劳动合同，催促用工单位到劳动部门办理《就业证》，并办理社会保险手续。
    如未被录用，应让用工单位在介绍信上写明不录用理由，盖上单位公章。求职者凭这张介绍信、收费收据及进杭务工登记卡到服务中心退款盖章处盖章后，可退回介绍费。如发现职业介绍所有瞒骗、欺诈行为，应及时向中心举报。
    劳动者应了解并维护自己的权益。包括：用人单位支付劳动者的工资不得低于杭州市的最低工资标准（每月440元）；用人单位每日延长工作时间一般不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康条件下每日不超过三小时，但每月不得超过36小时。
    B．外来务工人员尽量不要轻易跳槽。从外来劳动力服务中心掌握的资料来看，跳槽越是频繁的农民工，工资报酬相应就越低。这是因为对于没有什么技术的农民工来说，每跳一次槽，意味着要重新从普工做起；而普工的工资是最低的，要加薪至少要等到三个月以后。因此，进杭的农民工与其频繁换工种，还不如找个合适的岗位好好地学上一门技术，有技术的熟练工在外来劳动力市场上是十分受欢迎的。