记者日前从绍兴县有关部门获悉，该县六成规模民营企业的“帅印”，已经由“少帅”执掌。

    绍兴县乡镇企业发达，上世纪九十年代初，大部分企业的厂长经理文化、学历等都比较低，普遍存在着年龄老化、稳健有余、开拓性不强等弱点。１９９８年，该县开始了大规模的乡镇企业改制，随着机制的转变及外向型经济的发展，一批学历高、管理能力强、有开拓思想、懂经营的年轻企业家走上了前台。

    据绍兴县有关部门调查表明，该县目前共有大小民营企业７０００多家，企业经营者１０４７人，４５岁以下的“少帅”就有６２７人，占到了整个规模企业经营者队伍的六成。