《浙江日报》杭州12月15日讯　“李小年，183.6分，潘海天，138.1分……”今天下午，在浙江工业大学邵科馆二楼会议室，工作人员的话音未落，现场就响起了热烈的掌声，浙工大化学工程与材料学院通过直选产生了新任院长。

    这是浙工大首次通过直选形式选拔学院院长，开了我省高校干部选拔的先河。只要具备研究生学历、教授职称、50岁以下这3条“硬杠杠”的化材学院教师都可“跳”出来竞争院长一职。12月初，直选公告公布后，有3名教授报名。但一位刚引进的教授因“对新单位情况不熟悉”而中途退出。经浙工大组织部的资格审查，确定了两名正式候选人——39岁的催化研究所副所长李小年教授和46岁的现任化材学院副院长潘海天教授。

    今天下午16时左右，离直选会还有10多分钟，会议室里就坐满了人，化材学院总共169名老师，今天来了164人。16时10分，直选大会拉开帷幕，老师们分别通过举手表决和鼓掌的形式通过直选办法及监票人和计票人名单。按姓氏笔划排序，李小年首先走上讲坛。

    “如果我当选院长，我将在两年任期内……”李小年从学科建设、科学研究、师资建设和学生培养等4个方面向老师们阐述了自己的办院思想。他演讲完刚想走下讲台，一位女老师问：“你觉得化材学院存在什么问题？如何解决？作为院长，你认为培养人与找钱哪个更重要？”李小年沉着应对“抛”向他的一个个问题。“我今天参加直选是因为我解不开的化工情结。”第二位候选人潘海天一开口，就赢得掌声一片。“给出一个能让我们选择你的突出理由？”“我对学院工作比较了解，能系统全面地看待问题。”提问虽然尖锐，但台下台上的一问一答让人感觉到老师之间的真诚和坦率。

    今天直选会的重头戏自然是投票。主持人介绍说，每位教师和学生代表都有2分分值，可以将这2分投给一个候选人，也可以投给多个候选人或另选他人。老师们用他们平常写惯学术论文的笔在粉红色的选票上选择他们心中的“掌门人”。

    “由原先的公开聘任到现在的直接选举，更加公开公正，选出来的院长会对老师更负责。”趁着计票间隙，浙工大党委副书记沈传缘道出了进行院长直选的初衷。今年浙工大中层干部任期已满，学校希望通过试点，探索高校干部人事制度改革和民主管理的途径。刚投好票的任老师说，直选这种形式强化了老师的民主意识，也给年轻教师提供了一个舞台和机会。

    “在2年任期内，我要把今天讲的认真地一项项落实。”首位直选院长李小年教授简短的答谢辞为今天的直选会划上了句号。