杭州再就业优惠政策期限更长条件将更宽范围更广
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2004年01月08日
浙江在线新闻网站
记者昨日从杭州市劳动和社会保障局获悉,杭州再就业优惠政策日前作了一定的调整,各项再就业优惠扶持政策进一步得到完善,扶持再就业的力度进一步加大。
享受期限延长
根据原有政策,相关人员和企业的优惠享受期限截止到2005年底。新政策则将优惠享受期限延长,凡是在2005年底前符合条件的,从事个体经营的下岗失业人员、吸纳下岗失业人员的企业和国有企业通过主辅分离或辅业改制所兴办的经济实体,可以享受最长时间为3年的税收优惠和社会保险补贴;2005年前从事个体经营的下岗失业人员(除国家限制的行业外),也可按规定享受最长期限为3年的免收登记类、证照类、管理类行政事业性收费优惠,直至期满为止。
享受条件放宽
原有政策规定,商贸、服务型企业新增岗位招用原单位为国有企业或城镇集体企业的就业困难人员(持《就业援助证》者),必须与其签订3年以上期限劳动合同并鉴证,才可以享受3年社会保险补贴。新政策则放宽了条件,只要签订1年以上(含1年),即可享受相应的政策优惠。
享受范围扩大
新政策规定,劳服企业(60%以上的员工为失业人员、并经劳动保障部门认定的企业)中的加工型企业、街道社区具有加工性质的小型企业实体和从事商品零售兼营批发的商业零售企业,凡吸纳下岗失业人员并签订1年以上期限劳动合同的,经劳动保障部门认定,税务机关审核,自2003年1月1日起,每吸纳1名下岗失业人员,每年可享受企业所得税2000元定额税收扣减优惠。当年不足扣减的,可结转至下一年继续扣减,但结转期不能超过两年。
与原有政策相比,享受新政策的企业范围有所扩大,签订合同年限要求降低(原来必须签订3年以上合同),失业人员人数要求下调(原来下岗失业人员必须达30人以上)。
岗位补贴提高
社区公益性岗位中的“保洁”岗位,原来月工资普遍在550元左右。其中,市财政补贴250元和相应的社会保险费用。今后,保洁员的每月补贴将再增加50元,社会保险待遇不变。
此外,持《就业援助证》人员培训后可免费享受初、中级职业技能鉴定,并免交证书工本费,鉴定费则按规定标准的70%收取。

来源:
杭州日报
作者:
记者洪光豫 通讯员伊曙花
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