开小餐馆的老潘这两天不仅自己亲自卷起袖子洗碗端菜，还动员全家人上自己的店里做临时伙计。“原来5个工人年前都辞工回家过年了，我初四开店后就一直在招新工人，可直到现在只招到1个。”昨天在市外来劳动力市场招工的老潘，直叹今年找个工人不容易。

    昨日，杭城3家劳动力市场提前开业，却并没有像往年那样被外地赶来的民工挤破大门，反而显得有些冷清。

    民工“回头客”少了

    杭州市就业局外来劳动力管理部主任陈敏介绍：“截至下午3时，我们外来劳动力服务中心的人流量在1300人次左右，而去年这时候却有3000人次。”同时，昨天杭州市外来劳动力服务中心共登记介绍民工359人，而去年共有900余人。此外，前往杭州市人力资源开发中心和下沙人力资源服务中心求职的民工也只有数百人次。

    据介绍，民工中的“回头客”少了，是今年来杭民工人数减少的原因之一。杭州市外来劳动力服务中心在春节前所做的一项问卷调查显示，有29.3%的民工表示节后不准备来杭州了。在这些民工中，有些人表示家乡这几年发展比较快，回家去工作也挺好；有些人则认为杭州工资偏低，工作又难找，想去其他地方试试；还有人表示自己没有齐备的务工手续，很难在杭找到工作。

    招工门槛低了工资涨了

    外来求职民工少了，用工单位明显感到招工难。杭州市外来劳动力服务中心里，一些单位招工条件也开始迅速下调。原来招服务员，不仅要女的，长相漂亮，岁数年轻，还要身材匀称；现在服务员不够用，饭店里只要差不多过得去的女的都照单全收了，有些就是男的也都放开大门收了。

    陈敏告诉记者，由于一些岗位招不到民工影响生产，现在招工时已经在调高工资了。一般工种，普遍都调高了50元到100元左右；技术工种工资调整的幅度就更大。但是，一些劳动保护条件差的个体小作坊，即使调高了工资，招工仍比较困难。

    近万岗位等人干活

    据了解，由于求职的民工人数不及往年，各大劳动力市场目前仍有近万空岗等待民工应聘。在杭州市外来劳动力服务中心，有300家单位提供了4000余个岗位。杭州市人力资源开发中心提供的岗位更多，有300余家单位欲招聘5000余名工人。另外，在下沙人力资源服务中心，也有12家用人单位要招聘122名工人。这些就业岗位中，服务员、普工和操作工（油漆工、电焊工）等需求比较多。