浙江日报台州2月1日电：平时人才劳务市场经常出现的低层次人才难就业现象，春节过后在台州却出现相反的情况：一大批企业出现招工难。今天上午，记者在椒江人才劳动力中心市场发现，不少职业介绍所工作人员在市场内大喊招工信息，而找工作的民工们却仍在观望。

    上午9时许，记者一踏进椒江人才劳动力中心市场大厅，就见到七八个手举小黑板的职介所工作人员在不停地大喊：“急招了！急招了！待遇优厚！”小黑板上写着的大多是本地的一些知名企业招工信息，一旁的工作人员还不时地四处走动，不停地解说。而在市场内的六七百名找工作的外地民工，对此似乎无动于衷。

    是不是待遇太低，无人愿去呢？记者对照了一下相关工种和工资，感觉待遇已比年前大为提高：厨工工资上升到每月1400至3000元，普通工人工资在800至1200元不等；服务员、文员、打字员工资也在800元左右，不少用人单位还承诺包吃包住。过去，外地民工由于文化素质偏低，进城往往从事苦、脏、累、险工作，主要分布在建筑、装饰、餐饮、搬运、服装加工、玩具生产等领域，待遇也较低，月收入一般500元左右，如今待遇已翻了一倍，而大多数人还是在观望。

    来找工作的湖南省安化县农民黄保明对记者说：“这几天，我和几个老乡都在等待，等招工待遇再涨点再说，反正眼下工作岗位这么多，没什么可急的。”

    相比之下，大中专生在当地找工作却依然竞争激烈。据了解，今年台州生源大专以上毕业生就有1.3万多人，比去年约增加一倍，就业形势严峻。上午10时许，记者在台州市人才市场举行的2004年春季综合招聘会上看到，几百名大学生将会场挤得水泄不通。一家民营企业的人事部经理为到底录取谁而头疼不已：在收到的几十份求职者简历中，合乎公司要求的还真不少。

    据业内人士介绍，出现这一反差的主要原因是，节后各企业、单位用人需求量急增，而大批民工还在进城的途中，造成一时的低层次人才难找。而高学历人才就业竞争激烈原因较多：台州民营经济较为发达，相对企业待遇也较高，吸引国内大批人才前来求职；而台州市这几年招聘人才力度也较大，已引进了一大批高学历的知识分子、技术人员。除此之外，不少大学生找好单位愿望迫切等，也是造成高层次人才求职竞争激烈的原因之一。