7月1日以后，杭州市民有望在同一个征缴大厅，一并办理好养老、医保、失业、工伤、生育等5大险种的参保手续了，再也不用像原来那样，办医保去市医保中心、办养老去市社险局、办失业去市就业局这般繁琐。这是昨日从杭州市劳动保障工作会议上传出的最新消息。

    为让参保人员少跑腿，劳动部门加快推进“五险合一”信息管理系统平台建设，力争7月1日前完成系统平台建设，实现五大险种合并征缴。

    又讯　对于技术类人才，杭州的企业正处于全面喊“饿”的状态。据统计，至去年底，杭州拥有的高级技师只有94人，技师也只有4100人，而且他们的年龄都偏大，技师队伍中有很大一批人还是退休人员。

    为此，劳动部门抓紧培养这类紧缺人才。去年，杭州市再就业培训人数达到5.99万人，比2002年培训人数增长42.62%。其中技能培训人数达到3.18万人，占到培训总人数的53.09%。职业技能培训鉴定，去年共发证6.73万本，比上年增长40.3%。去年新启动了高技能人才培训工程，确定了4个国家级的高技能培训基地，并组织培训高级工以上人才700余名。技校录取新生6239名，比上年增加12.8%。技校职高毕业生进行初、中级工的技能鉴定，合格1.08万人次。

    昨日，劳动部门定下新目标：到年末，再就业培训人数达到4.2万人，其中技能培训占到整个再就业培训人数的60%以上，培训后就业率达到60%以上。加大培训力度，提高杭州市职工队伍高技能人才的比例，今年计划培训高技能人才8300人以上，培养新技师不少于650名。推进职业资格证书制度，全年职业资格登记培训鉴定发证人数将达到5.5万人。