4月27日晚上，位于温岭市泽国镇的浙江大元泵业有限公司的大会议室里灯火通明，这家非公企业的工会在镇行业工会的指导下，邀请职工代表就工资问题进行讨论。经过讨论，决定由公司工会主席向企业主提出要求，对两个工种的工资进行适当调整。

    泽国镇工会主席林桂芬深有感触地说：“成立行业工会，是为了更好地履行工会维权、建设、参与和教育等社会职能。而切实维护员工的合法权益，这是工会的基本职能。”

    温岭市第一个行业工会诞生于新河镇，去年6月间，在温岭市总工会、温岭市劳动部门和新河镇工会的指导帮助下，上万名员工选出9名代表，成立了新河镇长屿羊毛衫行业工会。随后，温岭市相继筹建了新河镇麻帽、泽国镇泵业、泽国镇鞋业、温峤镇机械等4家行业工会，目前共有工会会员近两万人。温岭市总工会副主席汪军华告诉我们：“在行业特征比较明显的乡镇建立行业工会，在乡镇工会领导下，指导企业的基层工会，是一项较为成功的探索。行业工会与所属行业的企业工会在维护工人合法权益时方向一致，可以在同行业中形成统一的标准；开展各种职工创业活动时也能取长补短，互相借鉴学习，更好地发挥职工的积极性和创造性。”

    温岭市的行业工会在维权的基础上，组织员工开展社会主义劳动竞赛、合理化建议和经济技术创新活动，引导员工参与企业民主管理，使员工的积极性、创造性得到了充分的发挥，也最大程度地促进了企业的发展。泽国镇是工业经济较为发达的乡镇，工业产业主要集中在泵业和鞋业两大行业中。

　　在行业工会的指导下，这两大行业的非公企业工会活动开展得红红火火。大元泵业有限公司的员工积极参与企业的民主管理，每年员工通过工会向企业献计献策均在100条以上。员工要求增加文化娱乐活动的建议被采纳后，企业投资50万元建起了600多平方米的员工俱乐部；外来员工在企业外租房上下班不方便，提出建造员工公寓的建议也被采纳，企业投资600多万元建成近一万平方米的员工公寓……台州荣时发展公司员工周成志是来自上海的下岗职工，已在该公司工作了8年，并担任了车间主任一职。他坦率地告诉我们：“去年底，因为工资待遇问题我曾萌生了离开企业的念头。在我想走的时候正好生了场大病住进了医院，镇行业工会的领导到医院来看我，并帮助我和企业主谈妥了提高工资待遇问题。”周成志仍留在荣时发展公司，发挥才干，最近被提拔为公司副总经理。温岭市非公企业中现有近40万的产业工人。目前，温岭市委正在进一步加强非公企业的工会组织建设，除对行业工会进行规范和推广外，对行业特征不明显的乡镇，则以行政区域为单位建立区域性工会组织，对经济欠发达的乡镇，则建立村级联合工会，从而实现非公企业工会全覆盖。