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高层
各方评说
"马兰出走真相"背后的"地区人才外流"
08-24 08:16
高端人才 科学使用比引进更重要
08-03 17:18
不要叫我“刺儿头”
07-31 08:14
人才体系让猴子去游泳、让鸭子去爬树
07-26 08:19
先有权力失范,后有人才浪费
07-25 10:41
为何月薪3000招不来农村建设人才?
07-22 10:52
培养创新人才从宽容“另类”开始
07-20 08:42
不存在能源短缺问题,只存在人才短缺
07-20 10:40
人才浪费导致的损失超过9000亿元
07-17 08:37
北大引进的海外人才"大部分是假的"?
07-14 08:08
不能让市场排斥人才
06-20 10:12
什么人才能被称为中华民族英雄
06-06 08:43
人才评价不能再做表面文章
03-10 09:33
引进人才居住证缘何成一张“废纸”?
02-14 09:03
创新引进人才评价体系的三重积极意义
01-18 14:11
不要让论文成为扼杀人才的绳索
09-21 09:40
建设节约型社会,也要杜绝人才的浪费
08-27 16:24
赵炳臣:“人才大逃亡”的背后是“人心大逃亡”
08-01 08:00
江南时报:“首席工人制”是人才观的进步
07-18 10:19
英雄之孙是人才还是招牌?
04-01 13:25
企业应忌“人才高消费”
03-21 21:16
“本科治安员”的背后是歧视
03-03 07:47