浙江在线03月01日讯
“怀孕是保住饭碗的最强武器。以前只知道闪婚,现在一些女性为了不被炒,流行起了闪孕。”最近,在天涯、西祠、网易等妈妈论坛里,针对“闪孕”的讨论热火朝天。
“我在同学聚会上也听说了,真厉害,居然想到这一招,不错的IDEA(主意)。”
“我一个女同事过了年来上班就说怀孕了,公司原计划要裁员的,这下她安全了。”
“也要闪得出来的。”
网络上的讨论热闹非凡,闪孕的原因和理由各种各样。
有一种原因,是因为现在清闲了——
在杭州某外贸公司上班的童小姐说,她今年25岁,做外贸跟单,结婚三个月就怀孕了,“效率很高,有点突击的性质。”童小姐说,她原计划等两年再生宝宝的,但想想现在也没什么事情做,公司虽然没说要裁员,但业务量少了,奖金也没有了。“闲着也是闲着,趁现在清闲生个宝宝。”
有的则是因为工作压力大了——
记者认识的一位林女士今年也怀孕了。林女士在某局机关工作,一直以事业为重,长辈很希望她尽快生小孩,但她却一推再推,今年,她却主动向单位请假生小孩了。记者昨天联系采访她,她说,虽然不是因为单位要裁员,但今年的工作压力明显要比以前大,而且单位一直说要减薪,她感觉也有点累了。“总是要生宝宝的,现在是个好时机,一方面可以休整一下,另外还可以趁现在充充电,准备好来年再战。”林女士笑着说。
也有利用劳动法保护自己岗位的——
西祠论坛里一名准妈妈说,“我所在的岗位不是很重要,被裁的人很可能就是我,与其被裁掉生活没着落,不如现在带薪怀孕,也趁现在找找其他的工作。”我国劳动法规定,女员工在孕期不得降低基本工资或解除劳动合同,在孕期不得加班加点,怀孕7个月后,不得上夜班,怀孕还可以享受一定时间的假期。孩子出生后,还有一段时间的哺乳期。
因为经济形势不景气,突击怀孕到底好不好?网络上的反应也是各不相同。有的说:“这样不好,没有做好思想准备,对大人小孩都不好。”也有一声叹息的:“这样做也很无奈啊,如果经济条件好,谁会这样啊……”而妇产科专家建议,年轻父母最好还是以顺其自然的态度对待生育。