浙江在线03月01日讯 去年考“村官”，每3.9人中录取1人，今年湖州市计划选聘47名大学生“村官”，结果有1577人应聘，经过资格初审，共有1265人符合条件，也就是说，平均考录比例达到了27∶1。记者昨从市委组织部获悉，2012年湖州市大学生“村官”报名工作已正式结束，与前两年相比，今年湖州市大学生“村官”的报名情况格外火爆，竞争激烈程度远胜于之前。
记者了解到，今年选聘“村官”首次加入了择优选聘的方式，与传统的公开选聘相比，择优选聘无需笔试，符合条件者可直接参加面试，并且报名人员一旦没有被择优聘用，还可继续参加面向社会的公开选聘。这种新的选聘方式备受大学生的青睐，15个择优选聘名额共吸引了521人报名。其中德清县的竞争最为激烈，计划通过择优选聘招录一名“村官”，而报名者达到了77人。
记者注意到，除了择优选聘外，今年有1056人通过公开选聘的方式报名大学生“村官”，而去年全市仅有370人报名。其中，长兴县报名人数最多，计划通过公开选聘方式招4名村官，而报名人数达到了255人。不过，竞争最激烈的仍是德清县，将有103名报名者竞争一个村官的名额。
据市委组织部相关工作人员介绍，今年“村官”报名情况之所以如此火爆，除了增加择优选聘方式之外，一系列优惠政策的相继出台，也让不少大学生看到了希望。据悉，从去年起对于聘用期满的大学生“村官”，如果在实际工作中表现优秀、党员群众认可、有志于扎根农村基层工作的，可参加村党组织选举并担任村“两委会”负责人；每年在全省公务员考录中将拿出10-15%的计划，面向符合条件的大学生“村官”等服务基层项目人员定向考录；对大学生“村官”自主创业项目，相关部门将采取补助、贴息、担保等方式给予支持，并在创业审批等方面加强服务；聘期内工作表现良好、考核称职以上的大学生“村官”，在服务期满后3年内报考硕士研究生的，还可以实行初试总分加10分和在同等条件下优先录取的优惠政策等。
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