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党建抓得好不好,请你晒出来——书记的特殊考场
2012年04月12日 05:41:13

  “街道书记公开述职,将一年来所做的工作拿出来‘晒一晒’,这个办法太给力了,让我们老百姓知道他们干了什么、干得怎么样,希望这样的好形式能坚持下去。”有网友在微博上留言。一位通过网络观看述职的网友表示:“如果以后还有网络直播,我一定还会关注。”

  目前,我省各级党委都建立了述职结果反馈机制,确保书记对述职评议结果清楚,存在问题心中明了,为下一步整改提供依据。

  实践

  做的更要比

  说得好

  市、县、乡三级党委书记抓基层党建专项述职最终目的是倒逼党委书记增强抓基层党建的责任感和紧迫感、自觉性,一级带一级,促进基层党建工作的开展。

  “党建工作述职对我们触动很大。想述好职,就要靠平时创新基层党建工作,出新招、有实招。”一位基层党委书记谈起自己的深切感受。

  参加述职的书记们感到收获良多。有的书记认为,短短几分钟的述职,其实是一年党建工作的综合体现,要说得好,基础是平时干得好。公开述职还能学习其他地方的经验和长处,寻找本地基层党建工作中存在的不足和差距,有利于进一步改进工作。

  有的党员群众认为,基层党建专项述职可以对党委书记重视抓党建起到一定促进作用,但评价党建工作抓得好不好,不能只听他们的述职,更要检查他们到底抓得如何、效果如何,广大党员群众的评价如何。他们建议,在听述职的同时,不妨开展更加广泛的基层党员群众对党建工作的评价调查,多方面进行考量。

  述职对象对上级党委提出的整改要求落实怎样、如何监督,也是广大党员群众关注的问题。

  省委组织部有关负责人表示,目前,我省推行整改承诺,述职结束后,述职对象根据上级党委提出的整改要求,作出整改承诺,制定整改方案,明确整改措施、目标和期限,抓好整改落实。整改落实情况作为下一年度党委书记述职的规定内容。同时,由上级党委组织部门牵头,组织相关部门采取多种形式开展跟踪督查。述职评议情况和整改落实情况作为基层党建工作考核和党委书记年度考核,以及其他评优评先的重要依据之一。

  省委党校党建研究所所长郭亚丁教授:科学发展观对党的建设提出更高更新的要求。建立市、县、乡三级党委书记抓基层党建工作专项述职工作制度体系,是落实党建工作责任制,推动基层党建工作持续发展的有效抓手,对督促各级党组织书记切实履行抓党建职责,提高领导干部执政能力很有必要。当然,推进基层党建任务落实和创新发展,除建立述职制度外,还要完善相互衔接、配套有序的综合性党建责任评价考核体系,将抓党建情况与干部的提拔任用和考核等硬指标挂钩,使述职不走形式,真正述出压力和动力。

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来源: 浙江在线-浙江日报 作者: 本报记者 袁艳 编辑: 李楠
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