宁波方太厨具有限公司成立于1996年,专业从事厨房电器、集成厨房技术及产品的研发、生产和销售,是目前中国高端厨房电器市场第一品牌,并成功进入全球厨房市场。公司现有员工7500多人,其中慈溪本部员工2300余人,分布在全国各地的市场营销人员5200多人。2010年实现销售收入23.36亿元,创营业利润1.66亿元,上交税收2.23亿元,分别比上年增长29%、36%、27%。近年来,公司获得中国名牌产品、国家品牌建设优秀示范基地、全国质量奖、中国消费者第一理想品牌、中国500最具价值品牌、宁波纳税50强企业等荣誉。
公司党委始终坚持以党建工作引领文化建设,倾力打造方太特色企业文化,培育弘扬方太精神,提升企业核心竞争力,走出了一条党建工作与企业发展互动双赢的路子,2011年被评为全国非公有制企业“双强百佳党组织”。方太文化以公司使命、愿景和核心价值观为主要内容,其中,公司使命是“让家的感觉更好”,通过开发健康、舒适、环保、节能、安全、方便的厨房家用产品,不断为人类提供更新更好的厨房和家居文化与生活方式,让千万家庭享受更加幸福的生活;公司愿景是“成为受人尊敬的世界一流企业”,立志成为高端品牌的典范、卓越管理的典范、优秀雇主的典范和承担责任的典范;公司核心价值观是“人品、企品、产品,三品合一”,不仅要为顾客提供世界一流的产品和服务,还要积极承担社会责任,做一个优秀的企业公民,也要让员工成为德才兼备的有用之才,与企业共同成长。具体实践中,方太围绕“四个坚持、四个服务”,以党建引领企业文化建设,助推企业科学发展。
一、坚持用“政工文化”增强责任,为鼓舞企业励志创业服务
1996年是企业转型发展的攻关时期,可员工对投资3000万元开发吸油烟机能否成功持怀疑态度,一时人心惶惶。那年“七一”,公司党支部将全体党员和入党积极分子带到四明山烈士墓重温入党宣誓,并上了一堂“二次创业共产党员应该怎么办”的党课,大家群情激昂,倍受鼓舞,一致认为二次创业只能成功不能失败,气只能鼓不能息。在党员的带头下,企业上下心齐、气顺、劲足,生产打开了新的局面,当年的油烟机产销量达到6万台,创利税上千万。通过这件事,方太深刻意识到了党建工作的重要性,董事长茅理翔把党建作为一个重要的现代管理手段,提出了“政工文化”的概念,把党建与企业命运教育有机结合。由此,每逢“七一”公司党委都要组织党员干部参观一处革命传统教育基地、考察一家标杆企业、上一堂党课、开展一次专题大讨论、为企业发展献一计,14年来从未间断。这期间,有针对员工中一度滋长的“麻痹松劲”思想,组织党员骨干到上海瞻仰“一大”会址、参观考察浦东新区,增强“夺取方太二次创业最后胜利”的决心和干劲;有针对公司内部出现攀比经济待遇之风,组织党员干部考察传化集团和横店集团,开展“二次飞跃的方太如何体现艰苦创业精神”的大讨论;也有面对国际金融危机给高端市场带来的不利影响,组织开展“攻坚克难当先锋”行动,加强“危机之下,信心比黄金更重要”的信念教育。如今,“五个一”系列党日活动已成为方太公司对党员干部和员工进行思想教育的“一号工程”。
伴随着公司的成长发展,方太党建工作日益壮大。组织设置由原来的支部升格为下设11个支部的党委,党员由最初的8名发展到242名,党务干部从当初的兼职支部书记1人发展到设立党委办公室,配备专职党委副书记1人,专职干部6人。党的工作也自发列入到企业整体工作的重要组成部分,按照现代企业管理模式,纳入企业行政管理体系的目标考核架构,使企业党建工作真正融入到企业管理中。公司党委被评为浙江省先进基层党组织,浙江省非公有制企业党建工作示范点,全国非公有制企业“双强百佳”党组织。