更注重实用技能 湖州秋季招聘会偏爱"经济适用才"
2012年09月24日 11:36:31
浙江在线09月24日讯 前天上午，湖州市秋季人力资源交流大会暨名校名企技能人才对接活动在湖城莲花庄体育馆内举办，为用人单位和各类人才搭建了“双向选择”的平台。大会吸引了176家用人单位进场，提供岗位5205个，包括公益性岗位和残疾人岗位，现场报名1708人，达成初步就业意向926人。
记者在采访中了解到，今年的人力资源交流大会上，企业用工更注重实用技能，而且对人才的学历要求也放宽了，记者看到有一家用工单位在学历要求上没有明显标出，更注重招聘人才的实际能力。招才要招“经济适用才”成为湖州市企业用工的主流观念。在现场，记者发现不少企业技能人才的需求数量大幅提高，技工类人才需求进一步加大，占了总岗位数的30.57%。此外，薪酬待遇也有所提高，平均薪酬达2200元左右，湖州富升炭业有限公司招聘的个别管理层岗位与技术性岗位最高年薪达30万元。
在招聘会上，湖州市就业管理服务局推出了湖州市首家“大学生职业指导室”，受到了求职者的欢迎。很多大学生排着队等待职业指导师的测评。据介绍，就业者可在“人才测评”的系统里做试题，通过职业素质、工作能力等方面的综合测试，客观地评价出匹配的岗位，帮助大学生理性选择岗位。
当天还召开了名校名企技能才人合作签约仪式。 12个省内外高校、高职(技工)院校代表和12家六大特色产业企业代表现场进行技能人才合作签约。
来源：
湖州在线
作者：
曾燕
编辑：
施菲菲
每日关注
版权和免责申明
凡注有"浙江在线"或电头为"浙江在线"的稿件，均为浙江在线独家版权所有，未经许可不得转载或镜像；授权转载必须注明来源为"浙江在线"，并保留"浙江在线"的电头。
浙江即时报