近日，柯城区开展“两新”组织“互学互看互比”交流活动，以实地走访参观、会议交流、宣传栏展示等方式，交流了不同企业的特色做法。

　　“我们公司党支部以开展党员“八八”活动为载体，切实发挥党支部和党员先锋模范作用。”来自于巨桑控股集团有限公司的“两新”组织代表在交流时自豪的说到：“通过开展党员“八个一”活动：引导党员立足本职岗位，开展党员一句话服务承诺活动；引导党员以“我为党旗添光彩，立足本职做贡献”为主题，实行岗位公开亮牌，兑现承诺活动；引导党员立足本单位(班组、车间)，建立党员责任区，重点做好责任区内的职工思想政治工作；引导党员开展我为企业发展献金点子(献一策)活动；引导和组织党员参加义工服务活动；引导和组织党员开展结对帮扶困难党员(职工群众)活动，每位党员结对帮扶困难党员和职工不少于2名；引导和组织党员开展联系职工活动。每位党员联系职工人数不能少于3名；引导和组织党员开展关爱感恩社会行动。另一方面，我们积极投身于服务社会活动，开展了以“帮扶孤寡老人；帮扶贫困学生；帮扶困难党员；帮扶困难职工；帮扶残疾人；帮扶灾区民众；服务社区(学校)；服务企业”为内容的八帮扶活动，更加积极有效的发挥了我们“两新”党组织的社会价值。

　　活动中，参会企业也积极交流了自己的亮点做法，如恒业汽车配件有限公司党支部的“亮身份、明承诺、做表率”活动，设置“三有三无责任区”，河海水利有限公司党支部建立的“两个延伸”、“两个培养”、“四个必到”、“四帮助”体系等……

　　笔者从柯城区“两新”工委专职副书记处了解到，柯城区在积极推进“两新”组织全覆盖的基础上，抓重点、攻难点、出亮点，切实切实保证了柯城区“两新”组织党建科学化水平。