今年4月至5月中旬,浙江公安边防总队部署开展了“讲党性、守党规、严党纪”集中教育活动,活动开展以来,浙江边防宁波机场边检站以党风党纪、廉政法规和从警道德教育为重点,深入学习,重点排查,严肃整治,多措并举,全面做好教育活动。
一、自上而下,迅速部署开展工作
自总队下发方案之日起,该站党委高度重视,站纪委第一时间召开会议研究制定方案,并结合单位实际工作,拟定活动推进表,对活动内容进行分解,落实各项活动负责人和完成时限。并于4月17日召开动员部署会,在全站范围进行动员,明确活动要求和目标,分析了当前党员干部在讲党性、守党规、严党纪方面的不足,强调了加强党纪学习的重要性和迫切性,切实将全站官兵的思想统一到总队和该站的要求上来。党委班子成员以身作则,主动带头参与各项活动,带头接受教育,各部门、科队在动员会议结束后,根据活动要求迅速行动,及时召开支委会对官兵进行再动员,并结合航班勤务对活动具体开展情况进行调整,确保活动开展合理,落实有序,全站上下形成领导重视、科队协调、官兵参与,一级抓一级、层层抓落实的良好格局。
二、由浅及深,循序渐进开展学习
为了让官兵们真正学到深处、学到精髓,活动初期,该站纪委根据学习内容的难易程度和多少,对上级精神、党纪禁令制度、政治形势教育等学习内容进行了划分,对学习的进度进行了规划,制定了符合官兵学习消化规律的学习计划。把习近平同志党风廉政建设思想、十八届中纪委三次全会工作报告、部局和省厅反腐倡廉建设电视电话会议精神、李乐民政委、刘力伟厅长讲话作为第一部分学习内容,通过学习领导讲话精神,让官兵们了解社会形势和各级领导的重视程度,加强对学习必要性和迫切性的理解。把《中国共产党章程》、《中国共产党内监督条例》、《军队党员领导干部廉洁从政若干规定》、《关于加强军队基层风气建设的意见》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、公安部“五条禁令”、“三项纪律”、部局“两个禁令”等党纪法规和相关规定作为第二部分学习内容,通过学习提高党员干部的党性修养、增强纪律意识,提高遵守党纪党规的自觉性和主动性。把《坚定理想信念,牢铸忠诚警魂》、《为全面深化改革创造稳定边防环境》、《深入推进新形势下反腐倡廉教育》等课程的主题教育授课和警示教育作为第三部分学习,通过理想信念学习和部队当前反腐倡廉形势分析,在前期理论学习的基础上,引发官兵思考,激发官兵英雄主义、爱国主义精神,帮助官兵强化政治敏感性、责任意识和使命感。
三、点面结合,活动开展形式多样
采取大小结合,动静相宜的学习模式。“大”即在人员集中日,通过专题学习、专家授课、教育讲堂等大型的学习课堂组织学习,例如采取党委中心组、党课、专家讲座、纪委学习会等形式组织党员干部进行学习。“小”即根据空港口岸人员活动区域分散、工作时间交错、人员集中困难的现状,站纪委科学安排,有效应对,因地制宜开设“1+1小培训班”,采用一对一的学习模式,以老带新、以先带后,让先学的官兵帮助后学的官兵进行学习,同时,充分利用各种“微平台”,将党纪、党规编成警示短语和小故事,定期通过一体化、微信、微博等途径更新发送至官兵手机,有效解决学习难的问题,由点及面,最终达到全面覆盖。“动”即组织官兵前往望春监狱参观见学,听取服刑人员现身说法,在活动中受到教育启发。模拟“一站到底”的形式,开展党纪党规知识竞赛,每个支部推荐一名官兵,一对一进行问题回答,两两PK,通过活跃的比赛,加深对党纪党规的印象,检验学习成果。“静”即通过观看《贪婪的代价》、《焦裕禄》等教育影片、阅读上级文件、领会领导讲话精神等途径,接受党纪党规的洗礼。
四、由表及里,严密做好剖析整改
各支部分别召开了组织生活会,对照部局“两个禁令”和党纪党规从落实纪律不坚决、不请示、不报告,有令不行,有禁不止等较为直观的表面问题入手,逐步深入到涉及个人思想观念、工作作风等较为内在的问题,采用自我排查,官兵互查,组织审查的方式,认真查找个人在纪律作风和廉洁自律方面存在的不足和苗头隐患,坚持有什么问题就解决什么问题,鼓励官兵说实话,说真话,勇于正视自身不足,真正起到正衣冠、正品行、正思想的作用。各支部认真研究整改措施,限期进行了整改,站纪委率领督察队对整改情况进行了突击检查和督导,确保整改落到实处。此外,针对前期领导干部办公用房面积超出标准的问题,后勤处严格按照标准对超出规定面积15平方的进行合理的分割和处理,确保办公用房面积符合标准,经得起检查。