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一团火 一道泉 一只雁
图为:吴旭东与战士们围坐在一起畅谈自己的军旅经历

  以兄长之心行兄长之责,爱之深、行之切,真知兵、深爱兵,将战士放在心上,将责任抗在肩上,似火、似泉、似雁,是眼睛、是臂膀、是飞翔的翅膀,他是将帮助战士成长当成自己最崇高事业的连队带兵干部,吴旭东。这是在温州市纪念五四运动95周年大会上,他获得温州市十大杰出青年提名奖时的颁奖词。

  吴旭东,男,回族,1985年11月出生在安徽省寿县,04年入伍,中共党员,在温州机场边防检查站勤务中队担任副政治指导员、党支部书记。09年毕业分配后,他主动向站里申请,坚决要求前往最辛苦的带兵岗位,扎扎实实的做起了一名知兵爱兵的带兵人。五年间所属中队始终保持高度安全稳定,在他的帮助下,9名战士考上军校、17名战士取得大学学历、40余名战士通过职业技能认证、60余名战士在奥康集团、江南集团等知名企业找到工作。他任职的勤务中队2014年被评为了温州市志愿服务先进集体,他被评为优秀警官3次、荣立个人三等功1次,并荣获温州市十大杰出青年提名奖。

  他是一团火,用沸腾的热血温暖战士

  在他的日记中有这样一段话:做战士的思想工作,不应该是声色俱厉的法官,而应该是温情脉脉的亲人、知音和朋友。他对待战士像医生对待病人、老师对待学生、兄长对待弟弟一样。不但为战士的眼前着想,而且要对战士的将来负责。吴旭东用真情真意帮助战士成长,他边工作边总结,提炼出一套内容为接受、重视、认同和影响(accept、attention、approve、affect)的思想工作四A法,通过科学施教,他有效的转化了官兵思想,真正实现了他帮助每一名战士成就梦想的诺言。

  中队有名江苏籍战士叫张晓,一直想考军校,信心满满的他经过连续两年的努力没能成功,一度灰心丧气,工作出现了消极现象,并有混日子等退伍的想法。发现这一情况后,吴旭东不急不躁,仔细分析现状的发展成因,并设身处地为张晓做起了打算,他主动上前与其交心谈心,用他最敬佩的班长的故事来引导他,帮助他进一步理清观念,转换思维方位,鼓励他继续在部队安心服役建功立业。经过多次推心置腹的交流和帮助,张晓又毅然燃起奋斗的信心,付出了加倍的努力投入到工作学习中去,当年被评为了优秀士兵,并在2012年如愿以偿的被公安边防部队广州指挥学校录取。拿到通知书的那天,小伙子饱含热泪,拉着吴旭东的手说:“队长,要不是您教育我、支持我,我是不可能考上的,千言万语也表达不了我对您的感谢。”从此以后的每年寒暑假,张晓一有时间都会回到温州,来到老连队来看看自己的老队长。

  吴旭东关心爱护战士胜过关心自己。他时时以老大哥的爱心温暖战士,处处以兄长的情谊体贴战士。深夜了,战士有病发烧,他带着患病的战士赶往医院;训练中,战士出现了摔伤,他主动买来酒精,给他们擦拭;战士家中有困难,他主动伸出援助之手。涓涓的爱心,赢得了战士的无比信赖,凝聚了战士无穷的力量。

  他是一道泉,清甜甘冽滋养战士心田

  吴旭东常说:“我不但是中队的领导,更是战士们的兄长,组织把这个中队交给我,我就要把中队带好,让战士们真正体验到部队这个大家庭的温暖。”为了更好的做好带兵工作,吴旭东给自己订了5个百分百目标,即对战士基本信息百分百清楚,对战士家庭情况百分百知道,对战士性格爱好百分百熟悉,对战士社会交往百分百掌握,对战士身心状况百分百了解。

  一天,吴旭东发现山东籍战士姜涛独自一人在训练场的角落里发呆,平时喜欢战友们打篮球、喜欢和老乡说山东话的他今天却打了蔫。吴旭东来到姜涛的身边,真诚的与他交心谈心,从他的父母聊到他的姐姐,再聊到他老家的女朋友,就当吴旭东说到这里的时候,姜涛憋不住,道出了原委。他因为留了士官想到以后的发展,就想和老家的女朋友中断恋爱关系,可女方不同意,姜涛便陷入了苦恼之中。吴旭东耐心做姜涛的思想工作,婚姻恋爱是两人双方的事,如果确是两人性格不合、感情不一,就不要强求,如果是觉得自己留了士官,就看不起对方,就不对了。一席话,使姜涛解开了思想疙瘩。这之后,女青年来到中队,吴旭东还专门请姜涛和女青年吃饭,并反复做他们的思想工作,使他们很受感动,消除了隔阂,等到姜涛复员后,两人顺顺利利的办了喜事。从此以后,每逢节假日,吴旭东的手机短信总是会收到两口子发来的问候和感谢。

  他是一只“雁”,用党性引领战士前行

  实践中,吴旭东也深深地认识到:80后、90后战士具有文化高、见识广、求知识、求进步、思想活跃、渴望成长的特点,要带好信息爆炸时代的兵,就得让他们不断的充实自己。因此他在加强自身理论学习的同时,更加注重带领中队官兵共同学习求共识,在共识中加固中队凝聚力。

  他把每周星期二、五晚上作为中队固定学习日,集中官兵学习时政内容和热点新闻,经常性组织战士开展座谈讨论活动,他还创新教育方法,“最强大脑边检人竞赛”“名师高徒微典型”“三人行助梦人”等教育形式,深深的吸引了中队战士;党小组、三互小组、思想骨干小组工作,都他思想工作延伸的有力触角;他组织战士走出去,到驻地企业、团校、党校、法院等单位进行参观、交流、学习,促使他们开阔眼界,感受社会发展脉搏,让战士在“听、看、思”中坚定理想信念,变呆板讲授为亲身实践感受,真正让战士在创新型的思想政治教育中得带锻炼和成长。

  他本着强烈党性开展党务工作,他立足部队实际,狠抓制度建设,以制度管人、以制度服人,组织制定了“按纲建队、模范中队五大管理定式”等一系列规范性制度,他还创新性开展工作,“名师高徒微典型”、“三人行助梦人”等活动都是他帮助战士成长的新举措,有力提升了中队支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,切实让所有战士放下思想包袱,在公开、公正、公平的评价体系下创先争优,实现自己人生理想和从军抱负。

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