今年新春新趋向　朝阳行业需求多　

　　记者去年也参加了春节后首场杭城招聘会，感觉今年的招聘会有明显不同，记者发现众多网络公司前来觅人，一位刚成立不久的网络公司人力资源主管告诉记者，网络科技是新兴产业，具有很大发展前景，这次企业招人，是想继续扩大规模，发展该公司网络运营业务。

　　同时，一批制药、生物、保险、机械等朝阳行业单位也赶来猎取人才，补充实力。某工贸职业技术学院计算机专业毕业生说，自己学这个专业，进大的IT、网络企业还不具备能力，但先进一些新起的网络公司锻炼自我，是一件很有挑战性的事情。

　　业内人士分析，朝阳行业节后用人忙现象，表明杭城新的用人以及热门专业趋向。另记者在现场看到，求职者多为大、中专应届毕业生。

　　单位招聘不重学历重岗位胜任度

　　记者在现场看到，许多参展设台的单位企业并不重视学历要求，也淡化了对文凭的准入条件，讲求实际操作能力和岗位胜任度。

　　三楼招聘大厅，一本科学历应届毕业生来到民生制药招聘台，招聘人员询问了文凭后委婉了拒绝该毕业生投上简历，这位招聘人员说，这次厂里主要就招制药操作工人，并不需要本科文凭，招进来后也不会培养其成为管理人才，因此中专等学历就可。

　　随后，记者在其他招聘区也看到许多高学历想先低就的现象，许多招聘单位并未报以较大兴趣，而是择岗位合适度用人。本次招聘会上，许多应届毕业生都跑来练习就业，甚至有黑龙江、河南等地的毕业生来杭就业，一位黑龙江职业学院毕业生表示，她主要是对杭州的城市发展、环境都比较向往。还有部分中老年求职者的身影，他们多为技术工人、司机或者专业工程人员，想在节后换一份工作以新年有更好的发展。

　　杭州人才流动进入“黄金”季节

　　据杭州人才市场工作人员介绍，每年春节以后，人才流动进入了“黄金季节”，因此，故有“金三银十”的说法，正所谓“一年之计在于春”。用人单位抢先招聘人才充实人才队伍发展企业，在春节前后就有不少企业踊跃到人才市场提前办理了参会设台招聘人才的报名手续。

　　据悉，许多人才在去年底劳动合同期满后，重新规划自己的职业生涯，抓住新春后首场招聘会择业、就业、创业。一位来自江山职业中专的毕业生对记者说：“早起的鸟儿有虫吃。早点赶来，多点机会！”所以出现今早七点杭州人才市场还未开门，就已经有求职者等待开门入场择业的场面。

　　记者获悉，自今天起至2月12日，还将连续举办5场综合性或专业性人才招聘会，每场都有100余家招聘单位要招聘千余名人才。