滨江做优人才生态激发创新活力

　　浙江在线4月8日讯（通讯员 贺之晏）杭州高新区（滨江）95%的研发投入来自企业，90%的专利申请量来自企业，创新创业氛围在全国领先。

　　知识产权的亮眼数据，是人才创新力的表现。近年来，杭州高新区（滨江）做活人才“引育留用”文章，悉心打造“近悦远来”的人才生态圈，走出一条“人才带技术、技术变项目、项目融资金、实现产业化”的价值实现路径。

　　早在2010年5月，该区便实施“5050”高层次人才创新创业支持计划，对于入选项目优先推荐进入基地，给予研发补助、税收减免、房租优惠、融资推荐等系列扶持。14年来，“5050”支持计划不断迭代升级，截至目前，引进高层次人才项目超千个，培育上市企业8家。

　　海创基地是“5050”支持计划的配套工作空间，也是人才集聚、产业发展的重要物理载体。基地坚持“预孵化—孵化—加速—产业化”四位一体的发展模式。目前，基地内集聚国家级孵化器“5050”支持计划、国家级众创空间六和空间等10余个平台，提供从孵化到裂变到产业化、从小微到瞪羚到行业领军的全程扶持帮助。

　　人才特色街区、人才安居工程、人才企业创新积分、人才四季活动、3C免办等公共空间和配套服务，为在杭州高新区（滨江）工作生活的人才，带来“此心安处”的创业环境、居住环境。“有工作，也有生活。优质的人才生态圈，让每位来杭州高新区（滨江）创新创业的人才，都能真正感受到归属感、认同感、获得感。”杭州高新区（滨江）党委人才办相关负责人表示。