安全行驶3万公里，每月可拿到580元岗位工资；50万公里不出事故，将获得1030元的最高奖赏……记者昨天从杭州公交二公司获悉，为了提高公交司机行车的安全性，减少事故发生率，该公司推出了最新的奖励举措。

　　奖励办法规定：一旦司机中途出了重大交通事故，并且认定其责任，那么司机之前的努力将全部泡汤，安全公里数将归零。当然，司机通过努力不断晋级安全公里数，公司也会以高奖励回报。

　　公交二公司副经理曹宏告诉记者，这项重大改革旨在以高奖励激励公交车司机随时随刻保持高度警惕，以确保行车安全。

　　同时，杭州电车公司昨天也对40位新司机进行了紧急情况处置模拟训练，以考察司机对突发情况的应急反应。表现较差的司机将被进行专门辅导，保证其技术过关后才准许上岗。