昨天，杭州举行了三场随军家属专场招聘会。在空军某部队、陆军某部队、武警杭州市支队三个会场同时进行。总进场单位有99家，面向军嫂提供的岗位1397个。

　　昨天来参加招聘会的军嫂素质也不低。之前，主办单位对在杭随军家属的情况进行了摸底，发现大专以上学历的还真不少，54.5%的军嫂都是大专以上的学历，大部分年龄都在35周岁以下，而且想从事财务、统计方面工作的还不少。为此，杭州市劳动和社会保障局、杭州市民政局专门组织了一些对口专业，让军嫂们到招聘会上来挑选。不少军嫂说，“现在我们军嫂的素质也不低，找工作不发愁，要找也要找家好单位。”已经来杭州10多年的郭女士，是护士专业中专出身，由于丈夫工作需要，她已经换了好多个工作，除了护士，她还做过一些管理类工作，工作经验算是很丰富了，因此她很希望找一个中层的工作。随军家属孙小姐有着法律专业大专文凭，招聘会上一家单位办公室主任的职位月薪2000元，孙小姐觉得低了，不是很满意。郭女士说，现在随军家属的素质提高了，对工作的要求也就更高了，希望主办方能够多组织一些中高层次的工作岗位供军嫂挑选。

　　除了工作岗位，军嫂们更看中的还是工作时间，因为要能做好军人家里的“后勤部长”，一些上长白班的工作岗位更受军嫂们欢迎。

　　昨天99家单位提供的1397个岗位中，会计、仓管、项目主管、店长、网页设计、文书、人事、形象设计等高中低档的工作都有，最终有85个军嫂与用人单位达成了初步意向。其实用人单位十分欢迎军嫂加入。杭州远望经贸有限公司负责招聘的韩镇美女士说，同等条件下他们更愿意招随军家属，觉得他们的素质都还不错。

　　一些年纪大些的军嫂还希望能够多一些培训机会，拿到技术证书，她们找工作会更方便。杭州市专业技能人员交流中心的负责人表示，中心不定期地举行一些免费技能培训，欢迎军嫂们来参加。