12月9日，永康市电动车汽油机滑板车行业协会维权委员会发出一号人才维权公告：“从2006年1月起的一年时间内，如果其他企业录用浙江千禧工贸有限公司公布的109名人才，将被作为侵权认定，协会将按有关规定严肃处理，并在媒体上曝光。”

　　利用协会《维权公约》对企业人才进行保护，这不仅在永康首开先河，在全省也很少见。据悉，永康市电动车汽油机滑板车行业协会维权委员会对浙江千禧工贸有限公司的109名人才与公司签订的劳动合同进行了严格审查，经劳动人事保障局确定合同具有法律效力后，发出了首个“人才”维权通告。