近日，宁波市委人才办、市人事局首次发布了《宁波市2006—2007年度紧缺人才开发导向目录》，列出了今明两年宁波市最紧缺的人才，包括科技创新、国际贸易和商务、高技能、服务业、企业家、人文社科等六类人才，涉及37个行业类别的250多个专业和约300个岗位。

　　在《目录》中，科技创新人才的需求专业最多。高技能人才紧缺状况近几年特别突出，这次在《目录》中，车工、钳工、焊工、电工等一线操作岗位与网络管理员、车间主管等一起列入紧缺人才榜，共有30多个岗位、90余个专业。