我省乡镇党委换届工作进展顺利，在全部1214个乡镇中，目前已有1151个完成换届工作，其中杭州、衢州、舟山、台州所有乡镇已全部完成换届。在全省已经完成换届的乡镇中，副书记职数比换届前减少了1/4，减少约800名。

　　扩大民主是这次换届选举的“关键词”。我省各级党委以落实党员和群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权为重点，把扩大党内民主贯穿于换届工作的全过程。在党委委员候选人的推荐上，实行党员自荐、党员(群众)联名推荐、组织推荐相结合的“公推”提名方式。在党委委员候选人的介绍方式上，有的地区还尝试党委委员候选人选举前向党代表进行陈述。

　　我省一些地方在党代表产生方式上进行了创新，实行党员群众推荐(自荐)、党员联名推荐、党组织推荐和党员大会选举的“三推一选”制度。衢州市柯城区试行“两票制”选举党代表，按照6∶4的比例综合计算党员票数和村民代表测评票数，以得票高低产生党代表初步候选人；龙游县探索实行直接由党员无记名投票选举产生党代表；温岭在乡镇机关干部中进行满意度测评，满意度未超过1/3的，不得列为党代表候选人预备人选。

　　各地以换届工作为契机，普遍建立了乡镇党代会闭会期间代表活动制度，如代表联系制度、代表调研制度、代表小组定期活动制度等，发挥党代表在党代会闭会期间的作用。