新华网浙江频道2月4日电 2月3日下午，A股“中国互联网第一股”网盛生意宝对外宣布推出新型行业人才招聘平台——“中国行业招聘网”(job.toocle.com)，定位于打造的“中国制造人才招聘与求职服务中心”。

　　据生意宝方面有关发言人透露：在“中国行业招聘网”上线当日，还发动旗下各行业会员企业充分挖掘需求潜力，首批还特别推出了10万就业岗位“虚席以待”，一些“底子好”的企业纷纷前来招徕人才，抓住机会逆势而上，加强优秀人才储备。

　　记者登陆生意宝后发现，目前首批在该网站发布10余万条招聘岗位信息的制造业企业，以经济较为发达的长三角、珠三角和京津辽一代为主，同时也覆盖了四川、湖北、陕西等内地中西部省份，人气颇为旺盛。对此，网盛生意宝董事长孙德良则认为，这很吻合生意宝面向全国中小企业服务的“B2B生意人门户与搜索平台”的战略定位。

　　孙德良表示，与中华英才网、智联招聘和前程无忧这“三大网络招聘巨头”相比，“中国行业招聘网”实行差异化竞争，主要有三大区别：第一，行业优势不同：前三者的服务与优势侧重于金融、IT、传媒、电子等服务业领域，而后者则专注服务于中国本土的制造业。第二，岗位性质不同：前三者发布的招聘工作岗位主要为写字楼白领一族，而“中国行业招聘网”上的招聘需求信息则集中为产业技师、“蓝领”一族。第三，平台模式不同：前三者都是自建孤立的人才招聘网站，缺乏其他相关配套企业服务，而后者则依托“小门户+联盟”的生意宝大平台，同一会员账号可嫁接内外贸、商机发布、生意人脉、会展、电子商务搜索等“一条龙”综合B2B服务，优势明显。

　　而在此前不久的2008年底，网盛生意宝不仅联合30家知名在浙江企业共同发起倡议，承诺“春节期间不裁员、不减薪”，保持经济社会稳定，而且“逆势”宣布了公司“2009年招聘扩张计划”，预期将招聘新员工数量达500人，且首次直接招聘大学应届毕业生。专家认为，作为A股上市公司尽自身所能带头尽到一份社会责任，帮助解决就业问题，具有大局忧患意识。

　　分析人士指出，当前，金融危机对产业实体经济的影响开始加剧，企业雇主与人才需求量开始明显减少，2009年或将是中国改革开放以来就业形势最为严峻的一年。而电子商务综合服务商网盛生意宝此次推出行业招聘平台，则意味着其涉水市场庞大的制造业招聘领域，吹响了进军网络招聘市场的号角。业内普遍认为，生意宝这一举措将会给目前竞争激烈的在线招聘市场格局，带来招聘行业细分理念与新的冲击。