关键时刻，党组织从不"缺席"。在全国率先开展非公有制企业党建工作的浙江省，这句话再次为事实所印证。在实体经济受金融危机冲击下，浙江省发挥非公企业党组织的凝聚力、战斗力和创造力，服务企业保增长、促发展。

　　非公党建的组织优势，已成为浙江省非公企业的脱困优势。

　　金融危机下，"组织优势"转化为"脱困优势"

　　浙江万向集团受金融危机冲击，去年年底时，汽配订单减少，利润大幅下滑。在一些生产车间，原来需一周工作7天的工人，因为工厂开工不足，当时一周工作仅四五天。

　　据集团董事局主席鲁冠球介绍，面对困难，集团党委多次在党企联席会议上提出"留住人才就是留住财富"，尽力保持职工队伍稳定。董事局采纳党委意见，向2万余名员工承诺不减薪、不裁员，让订单不足的工厂员工轮休，再组织这些员工学习充电。"大家轮休时间很充实，有党组织在，公司临危不乱，我们对脱困很有信心。"万向集团一线党员职工钱军说。

　　目前，浙江非公有制经济总量占GDP的72%，就业贡献率超过90%。4.8万家非公有制企业建立了基层党组织，党员总数近32万人。世界金融危机对实体经济的冲击，在浙江省的非公企业中表现尤为突出。浙江省委常委、组织部长斯鑫良说，面对危机，不少地方通过举办党组织与董事会联席会议，共谋企业脱困等贴近生产经营实际的组织活动，组织优势被转化为企业脱困优势。

　　由于党组织的参与，浙江许多民营企业在危机下提高了决策的科学性。美博公司党支部建议公司采取远期结汇，预先锁定换汇成本，帮助企业在汇率波动情况下减少了损失。人民集团党委建议企业在当前形势下收缩战线，将节省下来的资金用于人才储备。春节前后，企业在全国招聘人才增加13%。

　　关键时刻，这是对非公党建的一次检验

　　杭州市委常委、组织部长于跃敏说，民营企业越是遇到困境，越需要党组织发挥作用，越能体现党组织的凝聚力、战斗力和创造力。

　　祐康食品集团是杭州市的一家大型民营企业。在金融危机中，新加坡卫生部门突然抽查公司出口的11个产品，形势十分紧张。集团党组织下属的"坚盾"党小组长是评控部经理，他建议检测结果出来之前，为对消费者负责，祐康产品全部下架。

　　祐康产品经检测全部合格，但主动下架的行动向海外消费者展示了中国企业的责任感，帮助企业在出口逆势中赢得声誉和市场。"正因为在过去的党建工作中，关键岗位都有党员，才依靠党员在关键时刻的作用，帮助企业实现'转危为安'，赢得主动。"祐康集团董事长戴天荣说。

　　许多民营企业反映，严峻的经济形势下，党组织的思想政治工作也发挥了巨大作用，通过谈心、开会帮助企业主与员工认清形势，解决信心问题，从精神层面帮助民营企业凝聚人心，度过难关。

　　更多非公企业要求组建党组织

　　浙江省委组织部表示，党组织和党员在应对危机中的突出表现，使非公党建工作扩大了影响，赢得广泛认同，"大事党员先知、难事党员先议"成为许多已建有党组织非公企业的自觉要求，而一些尚未建立党组织的企业，则主动要组建党组织。

　　宁波北仑区大港工业城有企业300多家，大部分是外资和出口型企业，职工近10万人，党员996名。两个月前，有传言称注塑行业面临倒闭潮，部分企业人心不稳。园区党委知道后，及时发布"注塑行业个别企业陷入困境，行业整体发展基本健康"的信息，平息了谣言，稳定了人心。看到党建作用后，工业城有8家外资企业不满足于依赖园区党委，主动申请要求单独组建党组织。

　　祐康集团董事会成员来自台湾、新加坡和菲律宾，党组织活动原来较难得到这些境外资方代表的理解。随着党组织帮助企业一次次化解危机，现在企业党委工作不仅写入经营纲要，董事会还批准每位党员每年3000元的学习经费，党组织存在的必要性获得了所有资方的高度认可。