2008年，余杭出台了《杭州市余杭区企事业单位高层次引进人才安家费补助实施办法》，指出：凡引进到余杭区企事业单位实际工作2年及以上，从事科研、经营管理活动，为提升企业产品质量与档次、提高科技含量和经营管理水平、促进企业发展和余杭经济建设作出较为明显贡献的高层次人才，均可申请安家补助费。

　　近日，余杭区企事业单位高层次引进人才安家费补助申请开始受理，这也是《办法》出台后的首次受理。据了解，安家补助费由区财政和用人单位承担各半。

　　具体补助标准为：两院院士补助安家费100万元；国家重点学科、重点实验室学术技术带头人，国家有突出贡献的中青年科学、技术、管理专家，国家“百千万人才工程”的培养人员，给予安家费补助50万元；省级有突出贡献的中青年科技人员和55周岁以下各类省部级“人才工程”重点资助的培养人选以及国务院批准的享受政府特殊津贴的专家，外籍专家(相当于国内教授级高工)给予安家费补助30万元；45周岁以下具有博士研究生学历、学位或具有正高级职称人员，给予安家费补助10万元。

　　符合条件者需填写《杭州市余杭区企事业单位高层次引进人才安家补助费申请表》，同时提供学历、学位、职称、荣誉证书原件、身份证复印件、与用人单位签订的《聘用合同》、个人业绩和用人单位证明等有关资料，户籍证明或《余杭区人才居住证》，由用人单位签署意见、主管部门初审后，于5月27日-30日上报区人事局专业技术人员管理科。 （据每日商报 记者 屠雁飞）