浙江在线05月13日讯(通讯员唐瑾瑾)5月6日，宁波电业局立项发布了2010年第一批科技创新项目18项，投入科技创新资金255.5万元。其中，青年创新创效项目第一次纳入该局科技创新项目申报立项，10个青年创新创效项目获得科技创新资金20万元。这是该局科技创新体系向青年‘五小’活动的延伸，也是引导青年员工立足岗位、大胆创新的重要实践。

　　宁波电业局青年创新创效活动以一线青年为主体，本次立项的小项目以解决实际问题、取得实际效果为目的，依托青年‘五小’(小发明、小革新、小改造、小设计、小建议)活动为载体，通过活动的开展，实现在生产、技术、管理、营销、服务等方面的节能增效。“青年创新创效活动搭建了青年学习成才的新舞台，将在青年中形成学科技、善创新、促节约、讲低碳的风气，引导青年成为本岗位的行家里手，为企业科技发展注入新活力。”该局团委书记高明说。

　　在10个青年创新创效项目中，修试工区综合四队的马丽军和同班组青年员工申报的《闸刀触指装配工具开发》项目获得了科技创新资金3万元。项目负责人马丽军谈起申报青年创新创效项目的初衷时说：“目前，在变电所改造过程中，闸刀安装的工作量较大，对闸刀的安装质量尤其是触指的装配要求十分严格。而目前闸刀触头装配没有专用工具，完全依赖手工装配，装配时间较长，并且在装配时，容易伤到触指，导致触指有毛刺存在，影响了装配质量。”经过前期调研，马丽军所在的项目组将开发一种能够快速装配，将触指装配时间减少一半以上、且不会伤到触指的专用工具，从而提高工作效率和检修质量。

　　“以往，我们对这些极小的技术革新缺乏支持力度，尤其是资金支持，这一类的技术革新往往只需要万元甚至数千元的经费支持，便能切实的解决生产上的一些问题，投入产出比是高的，同时也能真正调动广大青年职工的创新热情，为科技工作开展提供一个良好的群众基础。”该局科技信息部负责人徐孝忠说。2010年，该局科信部将与工会、团委合作，进一步加大对经费极小的技术革新活动的扶持力度。

　　近年来，宁波电业局不断巩固科技创新的群众基础，努力发动青年员工参与创新活动，营造了良好的创新氛围。2008年，该局科信处和团委联合举办了“PI系统应用竞赛”，首创了以作品竞赛形式促进应用的新做法，通过全局各单位青年踊跃参加，有效的推广了PI系统的应用。同时，该局鼓励青年员工积极参与科技论文投稿，2008、2009年举办了两届“宁波电业局科技论文大赛”，共收到参赛论文200余篇，其中35周岁以下青年员工投稿占一半以上。