2010年度外国人在杭就业专项检查工作于10月11日正式启动。

　　杭州劳动部门将重点检查在杭就业外国人所从事岗位是否与合同岗位相一致，按外国人实际从事的工作确定岗位性质；就业证到期、有关情况发生变化的是否及时注销、延期、变更；是否存在弄虚作假，骗取就业许可的行为；外国人从事国家规定须持证上岗的职业(工种)，是否持有《中华人民共和国职业资格证书》。

　　一旦发现非法聘用外国人或者外国人在杭非法就业的，将依据相关法律法规规定对其进行处理。（每日商报　记者 孙颖 通讯员 赵晨）