企业党员全部佩戴党徽上岗

　　每一位走进“花中城”的顾客，大多会留意酒店部分员工别在左胸前的党徽，就是这么一个小小的细节，引得一些知名企业前去探访。作为杭州第一家成立党支部的民营餐饮企业，“花中城”至今已走过十余年的历程，在这数千个日子里，党的旗帜一直在“花中城”员工心中飘扬。

　　杭州第一家成立党支部的民营餐饮企业

　　杭州花中城餐饮有限公司是杭州市首家成立党支部的民营餐饮企业，身为公司总经理兼党委书记的孟敏姿非常自豪。

　　“我们于2000年7月成立党支部，开了杭州民营餐饮企业成立党支部的先河。”孟敏姿说，“2009年5月，花中城成立党委，这又是杭州餐饮界不多见的。”

　　很多光顾“花中城”的市民，大多会注意到部分工作人员别在左胸上的党徽，“所有党员需佩戴党徽上岗，这是‘花中城’的一大特色。”孟敏姿告诉记者。据介绍，自2000年成立党支部开始，“花中城”的所有党员就是以这样的标准上岗服务，上到高层管理人员，下到杀洗工和保安。“我们以佩戴党徽为骄傲，这么做不仅可以时刻提醒自己的党员身份和责任，同时也可以让所有人监督自己作为一名党员所存在的价值。”

　　职业装上这枚小小的党徽引起很多顾客的注意，其中不乏一些知名企业的高管，“有一家知名企业的领导来我们店吃饭，看到我们这种做法，马上产生共鸣，当即要求他企业的所有党员也必须佩戴党徽为人民服务。”孟敏姿告诉记者。

　　除了要求党员佩戴党徽上岗，“花中城”还在每家连锁店的进口处设立了党员风采栏，将党员的照片挂在墙上，“这么做并非形式，只是想以生动鲜活的方式，让党员时刻提醒自己为人民服务的责任和义务。”据了解，至今已有约60位党员“上栏”，他们对“花中城”员工的思想文化产生了积极的影响。

　　门店开到哪里援手伸向那里

　　作为杭州首家成立党支部的民营餐饮企业，“花中城”并不流于形式，而是将每一件实事做精做好，“门店开到哪里，援手伸向那里”即最好的证明。

　　“一家门店新开出，我们都会主动联系附近的社区，为一些困难家庭提供帮助。”孟敏姿告诉记者。这项善举，“花中城”至今已坚持了十余年。

　　比较有代表性的有两户结对子的困难家庭。湖墅南路“新花中城”附近某社区，“新花中城”刚开张的时候，管理人员便找到社区，希望与社区困难家庭结对子。在社区的引荐下，“新花中城”员工来到一户人家。男人是家中的顶梁柱，原来是开出租车的，后来因车祸尾椎骨断裂，从此坐立行走不便，只能靠维修小家电帮补生活，妻子无法忍受生活的艰难而离家出走，留下10多岁的女儿。“小女孩哽咽着告诉我们，父亲活动不便，要自理生活也困难，所以一些食物都留给父亲吃了。”孟敏姿说，“听到这里，我们非常感动，当即决定与这户困难家庭结对子，解决他们生活上的困难。”

　　另一户困难家庭的境况更令人感慨，80多岁的老太太，带着60多岁的弱智儿子。结对子后，“花中城”员工在党员的带领下，经常前往老太太家中帮忙搞卫生，送生活用品。某一天，当“花中城”员工按往常惯例来到老太太家中时，发现老太太刚刚离世。“我们是从2003年起帮助这位老太太，直到她离开。”孟敏姿说。

　　目前，“花中城”与杭州5户困难家庭常年结对子。同时，还见缝插针地为附近社区的孤寡老人、特困家庭提供援助。春节前夕为特困户送年夜饭、重阳节为社区老人送重阳糕等更是成为每年的常态活动。

　　牵手贫困地区助力“希望工程”

　　除了为杭州特困户带去温暖，“花中城”还积极牵手贫困地区，为“希望工程”助力。

　　较有代表性的事例发生在淳安横沿乡，2003年，“花中城”在那里建造了一所名为“花中城中心小学”的希望小学。回忆往事，孟敏姿感慨万分。

　　“那里真的很穷，很多孩子读不上书，这所中心小学的出现缓解了当时的困难局面。”孟敏姿说，“花中城中心小学现在还在。我们的洗菜大姐每年回家路过，都会去张望一下，然后回杭州告诉我们‘在当地那算是很不错的小学了’。说得我们也非常欣慰。”

　　7月1日即将到来，最近这段时间，“花中城”党委开始为每年的保留节目“热血献七一”而忙碌，“全体党员7月1日公益献血，我们已经坚持了整整9年，报名者一年比一年踊跃，今年又得为名额犯愁呢。”孟敏姿嘴上说犯愁，神情却露出一丝微笑。据了解，“花中城”的“热血献七一”活动参与的党员至今已经超过800人次，这在杭州餐饮界又堪称一项纪录。