浙江在线11月21日讯 前两天，看着捧在手里的那一沓人民币，在永康打工的小汪脸上终于露出了笑容，和小汪一样高兴的还有其他64名外来务工人员。

　　“我被拖欠了三个月工资共12850元，这几个月生活费都是跟家里拿的。”据小汪介绍，他在今年3月进入永康市万灯工贸有限公司从事装配管理工种，工作仅半年多就被拖欠了三个月工资。今年10月中旬，该公司因资金链断裂，老板突然失踪，公司65名员工共计45.7万元工资款被拖欠。

　　为了维护这65名外来务工人员的合法权益，永康法院及时采取“反规避执行”措施，为65名员工追讨发放了被拖欠的45.7万元工资款。

　　“发现老板丁某逃跑的情况后，永康市立即组织相关部门予以应对。同时，根据当事人申请，法院当天就对万灯工贸有限公司厂区的机器设备以及成品、半成品等进行诉前财产保全，并指导当事人做好相关的诉讼准备。”永康法院民一庭庭长徐建红说。10月27日，永康法院依法受理了65名员工分别诉万灯工贸劳务合同纠纷案件，并全部为他们办理了诉讼费缓交手续。同时，在法院执行局工作人员的努力下，该起案件得到庭前调解，65名员工领到了被拖欠的全部血汗钱。

　　据介绍，截至目前，永康法院通过“反规避执行”等措施，今年先后执行30多起企业拖欠员工工资的案件，追讨工资120多万元。

　　来源：金华晚报