李家庆，男，1962年出生，中共党员，工程师、高级经济师职称，现任浙江省浦江金垒有限公司副总经理、工会主席。曾获全国五一劳动奖章、浙江省劳动模范等荣誉。

　　李家庆的人生跟“锁”有缘，他原在国家二级企业浙江唐灯股份有限公司工作，一直从事科技管理工作，先后担任过机修工、班长、工艺员、标准化员、检测中心主任及开发部部长等职。后因企业改制，1998年9月加盟浦阳镇下属生产锁具的一家非公有制企业浦江金垒有限公司(现从属于经济开发区)工作。当时企业刚刚成立，只有十来个职工，产品仅有一个系列三个规格，相对而言技术力量比较薄弱，工艺装备十分简陋,产品设计也不成熟,技术生产要素得不到合理配置，技术创新能力不强.在公司刚刚起步，艰苦创业之际，李家庆受总经理厚托,主动挑起了产品设计和科技管理的重担，在很短的时间内与总经理达成了共识,以科学的态度与创新的方法确定企业发展定位，利用自身多年积累的制锁技术经验与行业管理优势,改造传统锁具、转型开发适应世界消费潮流的中高档锁具，带领公司技术质量人员洗脑筋、转观念，取人之长、补已之短，开发新产品、设计新模具、改进新工艺、制造新工装。热火朝天搞技改，充分体现科技人员的自身价值，使科学成果尽快转化为生产力，做到人无我有，人有我精。的确，功夫不负有心人，通过十年的开发、攻关，由李家庆设计的五大系列，近三百种规格锁具，都得到了消费者的认可，产品辐射台湾、香港、马来西亚、东南亚及欧美等二十多个国家和地区。产品全部出口外贸,去年企业实现出口交货值7000万元人民币，上交税收330万元人民币。预计今年出口交货值要突破1.2亿元人民币。企业被浦江县人民政府授予重点骨干企业与纳税大户光荣称号。市场前景日趋强劲。使公司真正尝到开发产品的甜头,体会到了“科学技术是第一生产力。”科学技术是企业发展的基础和强有力的市场竞争手段。

　　李家庆还十分注重党建和工会工作，始终坚持“以人为本”的理念。深入开展一系列的党建和工会技术创新活动，大力促进企业技术进步。通过开展党建工作活动与技术创新，不仅打造了一支素质过硬、技术技能全面的职工队伍，还有效凝聚了人心，充分调动了广大员工的积极性和能动性，为企业持续、快速健康的发展提供了源源不断的动力。公司先后荣获中国优秀制锁企业、浙江省诚信企业、浙江省专利示范企业、金华市文明单位、浦江县先进工会组织、浦江县非公企业党建工作示范点等荣誉称号，“金垒”商标被评为金华市著名商标、“金垒”产品被认定为浙江名牌。