浙江在线07月26日讯7月24日，2010年温州夏季人才交流大会在温州人才大厦举行。会期两天，400多家企事业单位抛出10000多个就业岗位，市场营销岗位排名十大需求岗位之首，工作经验只被列为优先考虑范围。

　　数字：400多家单位抛出万余岗位

　　24日，记者从温州市人才市场获悉，本次招聘会共设420多个展位，400多家企事业单位提供10000多个就业岗位，其中本地民企占八成以上。

　　据人才市场统计，截至昨天下午4点，本次招聘会第一天共4500人次参加，现场收取简历3820份，达成就业意向500多个，同比去年数字略有下降。温州市人才市场工作人员朱芳解释，一方面是由于夏季并非企业用人高峰，另一方面是因为高校应届生往往此时已落实就业。

　　据悉，自今年开春以来，市人才市场共组织了37场招聘会，包括每个月4~5次的人才夜市、每月两个周三的招聘会以及各种网络专场招聘会，有效缓解了就业形势。

　　现场：市场营销受偏爱，应届生求职不难

　　昨天上午9点左右，市人才大厦并没有印象中的熙熙攘攘，记者随求职者通过安检门进入招聘会场发现，与以往的招聘相比，今夏招聘着实有点“凉”。招聘会上虽然也有诸如交通银行、广发银行和苏宁电器等知名企业，但本地民营企业，特别是中小企业是本次招聘会的用人主体。

　　在薪水方面，除面议外，也有不少企业对岗位实行“明码实价”，中低职位薪酬普遍在1500~2500元/月。而在岗位需求方面，主要集中在电气、机械制造、咨询顾问、服装纺织、汽摩配、五金、贸易进口、计算机互联网、金融证券和销售等10个行业，其中，市场营销、生产销售、管理经营、技师技工、贸易物流、广告设计、财务金融、机械维修、人事行政及文员等10类岗位较为空缺。

　　“现在应届生找工作容易了。”刚从河南焦作大学电子商务专业毕业的梅培刚手上拿着两张面试通知单。此次招聘会，大多数岗位将具体的工作经验要求降为优先考虑范围，这使一些尚未落实工作的大学生更容易在招聘会上找到“婆家”。“我们对应届毕业生‘不设防’，关键要看他们的素质和潜力。”温州市聚成企业管理顾问有限公司招聘工作人员蒙兰东说，应届毕业生虽不如成熟人才“上手快”，但可按照自己企业的文化和发展方向来培养。

　　此外，记者现场随机采访了10名大学生，他们均表示，虽然工作暂无着落，但也没有创业打算，等积累了职场经验、行业知识和创业资金再考虑创业，实在不行下半年还可参加各类公务员、事业单位招考。

　　提醒：今日仍有招聘，现场也有见习岗位

　　本次招聘会会期两天，今日仍有招聘活动。

　　本次活动在温州人才大厦二楼安排公共服务办公区，为企业和个人提供一系列人才人事公共服务，包括：现场推介全市高校毕业生见习基地(单位)，并提供见习制度相关政策咨询，市本级组织移动公司等25家单位公布2010年见习岗位1091个；现场提供预就业、自主创业等就业创业政策咨询；免费提供就业技能培训、相关教育政策咨询，现场办理报名手续；现场办理毕业生就业协议鉴证、就业报到、人事代理、政策咨询等。

　　据温州商报 记者 尤建明