浙江在线10月29日讯(通讯员：邱略能) “我承诺：加强党性修养，坚持原则，弘扬正气；我承诺：带头思考学习、宣贯和践行优秀企业文化，真心服务基层……”10月27日，在衢州电力局召开的创先争优活动推进会上，来自该局基层站所、生产、营销、多经和政工战线的五位党员代表作公开承诺，这是该局党委在新形势下着眼发展大局、紧扣中心任务、贴近企业实际开展创先争优的生动实践。

　　据悉，自6月11日国网公司部署创先争优活动以来，该局党委依托党性教育、岗位奉献、服务群众、党建创新四大载体，推进“五个结合”，争当“五个表率”,以党建标杆管理为抓手，搭建创先争优的对标平台，激励各级党组织学先进、创特色，抓管理、树标杆，形成了学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。

　　该局各级党组织按照“形式灵活、特色鲜明”的原则，结合工作实际，精心策划载体，创新活动形式，为广大党员提供了展示先进性的广阔舞台。该局光明公司成立党员技术攻关小组，举行业务培训、技能比武、岗位建功的“三位一体”的竞赛活动，努力锻造科技创新的技术尖兵团队；送电工区紧密结合工区生产和职工队伍建设实际，广泛开展党员“领头雁”活动，以典型示范带动全员创先争优。还有衢江供电分局的“五比”活动、常山供电局的“三级联动”…江山供电局的“四先行四到位”…各支部以创新推进创先争优活动不断深入，掀起了一个又一个活动热潮。

　　为巩固和扩大创争优活动成果，该局党委系统谋划、清晰路径，提出要在企业发展中发扬创先争优的优良传统、在战略谋划中确立创先争优的目标方向、在“两个转变”中坚持创先争优的发展理念、在各项工作中构筑创先争优的坚实基础、在“三个建设”中凝聚创先争优的精神力量；进一步深化对创先争优活动规律性的把握，构建全员、全方位创先争优工作体系，以党组织和党员的创先争优带动全员创先争优实现企业创先争优，并着力在推动企业科学发展、加强基层组织建设、营造和谐发展环境、培育核心价值观和建立激励约束机制等五个方面下功夫，把创先争优活动扎实有效地推向深入。

　　同时，该局党委紧密结合企业实际，坚持目标、激励和模范三种导向，激发创争意识；实施基础强化、素质提升和凝心聚力三大工程，提升创争能力；把握科学性、先进性和实效性三条标准，增强创争实效；建立考核评价、督查指导和群众参与三项机制，巩固创先争优活动成果，努力把创先争优活动打造成“三个建设”的精品工程。