北仑联调中心成立三年 劳动争议信访量下降七成
2012年03月19日 04:52:24
浙江在线03月19日讯 随着市民维权意识的增强，越来越多的劳动纠纷让企业和政府部门颇为头痛。
记者昨天从北仑区获悉，北仑区劳动争议联合调解中心成立三年来，当地劳动争议仲裁受理数下降了近一半，涉及劳动争议的信访量则下降了七成。
2008年，受全球金融危机影响，北仑部分企业经营困难，出现裁员、欠薪等问题，劳动争议案件快速上升。在这种情况下,由北仑区总工会牵头，集中整合工会、劳动、司法行政、信访、法院等调解资源，推行劳动争议联合调解机制。2009年3月15日，联调中心宣告成立。
联调中心人员从各相关部门中抽调，在专门办公场所中固定坐班办公。“这解决了过去多头申诉、多门受理、资源分散的问题。”北仑区总工会工作人员说。
运行三年来，联调成效明显。据统计，截至今年2月底，中心共接待职工4742批次，7245人次，立案调解2640件，成功调解2319件，调解成功率达88.9%，涉案金额2431余万元。
与三年前相比，北仑区劳动争议仲裁受理数同比下降48.5%；涉及劳动争议信访量同比下降70.6%；法院受理劳动争议案件数同比下降40.5%。
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