浙江在线04月06日讯 连日来，一场以“进千企、解难题”为主题的专项行动正在湖州市工业系统如火如荼地开展。自2月中旬以来，全市工业系统将用5个月时间，累计走访企业约1000家，帮助企业协调解决发展过程中的难题等。
该活动是湖州市优化经济发展环境的举措之一。从市经信委获悉，今年湖州市将着力破解土地、资金、能源、用工等要素制约，同时通过专项行动减轻企业负担，力争全年减轻企业负担100亿元，以优化经济发展环境。
今年，全市工业系统将开展“发展环境优化年”活动，该活动又涉及“进千企解难题”、破解要素制约、企业减负、湖商创新创业宣传等4个专项活动。其中，破解要素制约专项攻坚行动中，将着力缓解用地难、融资难，优化用能，缓解用工难、引才难等。
缓解用地难方面，以推进“零土地”技改为重点，扎实推进百项千万元以上“零土地”技改项目；鼓励企业采取建造多层厂房、激活“沉睡”土地以及在原建工业项目更新设备、增加投入等措施，实现增产不增地。
与此同时，引导金融机构加大对实体经济的投入并扩大工业信贷规模，以缓解企业融资难问题。湖州市将以“3+3”产业为重点，通过举办中小企业重大项目银企对接会，落实一批企业急需的流动资金和项目资金；积极开展小企业专项信用贷款、信用担保、企业集合债等工作，着力拓展中小企业融资渠道。
能源要素方面，创新有序用电管理模式，按照企业每度电税收、万元增加值能耗、亩均销售收入等指标综合评分排序，分重点保障、优先保障、一般保障、重点限电四类档次，按季制定有序用电预案；加强新建及改扩建固定资产投资项目的准入审查，按照能耗“双控”的要求，实施项目节能评估和审查；加快推进安吉琥珀热电、天子湖环保热电两个热电项目建设，进一步增加电力供给等。
用工和人才引进方面，鼓励企业强化员工培训，全年组织实施50项两化融合重点项目，组织60家企业开展两化融合试点建设等，鼓励引导企业提高企业生产装备自动化和智能化水平。加大高层次人才培训力度，全年计划培训企业经营管理人才1.3万人次；深入实施“南太湖精英计划”，推进“百企引智”工程。
除此之外，湖州市还将开展“五项治理”和查处涉企“三乱”案件；深入开展对中介机构、非行政许可审批项目清理和执收执罚行为的专项治理活动，力争今年全市减轻企业负担100亿元。开展“激情追梦、创业英雄”为主题的湖商创新创业专题宣传活动，激发湖商“二次”创业热忱；加大湖州投资环境宣传力度，吸引浙商、湖商回归创业。
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