“身在兵中，兵在心中。”这是浙江边防总队训练基地勤务中队队长高荣坤以情带兵的座右铭。

　　当高荣坤还是排长的时候，曾有一名退伍老兵在临行前对他说，在部队服役虽然受到了很好的教育和锻炼，但是没有学到一技之长，退伍之后不知干什么好。这句话，他一直记在心中。他想，战士把青春献给了国防事业，作为一名带兵人，一定要为他们的明天着想。担任中队队长后，他非常重视战士的学习成才，立足实际广泛开展岗位练兵活动，培养战士们的兴趣爱好，争取每人能掌握一门与本职相关的技能。协调驻地职业中等专业学校，利用业余时间定期请学校老师为战士上课，鼓励他们考地方职业资格证书。有了一技之长，退伍后工作自然有着落，战士们的工作干劲也就更大了。

　　人尽其才，物尽其用。每当新兵来队，高荣坤做的第一件事就是做一次摸底调查，哪个战士有什么特长，哪个战士有什么爱好，他心中都有本“明账”。然后，经过观察和支部研究讨论，根据人员特点，合理分配岗位，对战士进行跟踪培养。正因为如此，中队的驾驶班和炊事班多次出色地完成了全总队乃至全国公安边防部队的各项保障任务，炊事班还连续三次荣立“集体三等功”。

　　作为一名带兵干部，以情带兵至关重要。战士小邵性格比较内向，不善交际，认为自己再怎么干也不会有什么前途，因而思想消极，曾一度产生了混两年就退伍的念头。高荣坤看出了这位战士的心思，主动靠上去做工作，讲述自己如何从一名战士到干部的成长经历。当他了解到小邵的文化基础比较好时，积极鼓励小邵报考军校，并给小邵购买了学习资料。功夫不负有心人，2013年小邵顺利考上了广州边防指挥学校。

　　带兵是一份责任。高荣坤用自己的真情付出，换来了战士们的成长进步，展现了一名基层带兵干部的良好形象。他先后2次被总队表彰为优秀共产党员，5次荣立个人三等功，2010年、2012年分别被总队表彰为“优秀教练员”和“带兵模范”，2012年还被公安部边防局评比为“标兵教练员”。