年后什么样的人好找工作？杭州市就业局刚出炉了一份2006年劳动力市场走势晴雨表，想年后找工作顺畅点的人，不妨关心一下。

　　驾驶员的工作不好找

　　在过去三个月中，杭州市劳动力市场的求人倍率高达2.75，虽然求职环境很宽松，但是有两个职业的状况却不怎么乐观，办公设备维修人员和机动车驾驶员成为过去三个月中最难找工作的职业。如机动车驾驶员岗位，用人单位需要3442人，却有3883人求职，竞争比较激烈。

　　随着生活水平的提高，驾驶技能越来越普及，用人单位相应地对驾驶员提出较高的要求，不仅对驾龄有高要求，而且对政治面貌、户籍、学历、计算机操作能力等也提出了较高要求，所以想从事这两个职业的人不妨多学几招。

　　餐饮业缺口13934人次

　　餐厅服务员、厨工、营业人员、收银员、治安保卫人员是节前供不应求的前三个工种。餐厅服务员、厨工的缺口高居榜首，其缺口数为13934人次。

　　出现这样的局面和杭州餐饮行业的快速发展是分不开的，带来了大量的空缺岗位，加之春节将至，餐饮行业即将进入旺季，不少宾馆、饭店提前进行人员储备。而与此形成鲜明对比的是，目前杭州餐厅服务员、厨工因为劳动强度较大，工资待遇相对较低，所以多以外来人员为主，不少外来人员都要在春节期间返乡过年，就将造成大量岗位的空缺。

　　第三产业今年最缺人

　　通过对2005年杭州市劳动力市场职业供求状况的深入比较分析，预计2006年劳动力市场的供求总量将继续增加，其中第三产业的需求人数仍将占据首位，约占总需求的65%左右。

　　2006年世界休闲博览会将在杭州举行，杭州的餐饮、服务业及商贸行业的劳动力需求量必将增加。此外，制造业和批发零售业也将成为吸纳劳动力的主要渠道。