浙江在线12月3日讯(通讯员 胡翀 见习记者 陈卓妤)12月2日上午,浙江省总工会组织牵头铁路杭州客运段甬广车队、杭州乘警支队乘务四大队、诸暨市总工会、绍兴枫桥学院“枫桥经验”教研室、杭州市上城区朱学军法官调解工作室、温州市瓯越调解中心等,共同开展“枫桥经验”上列车宣讲活动,发挥联动效应,打造平安列车。
杭州市上城区法院法官朱学军(左一)向旅客朋友宣讲调解案例 通讯员 邹伟锋 摄
当日上午9点45分,从广州白云发往宁波的K210次甬广列车缓缓驶出诸暨站。绍兴枫桥学院“枫桥经验”教研室主任田胡杰,浙江省劳动模范、杭州市上城区人民法院法官朱学军,温州市瓯越调解中心主任肖立峰来到车厢中间,以“枫桥经验”宣讲员的身份,结合自己工作实际,为大家介绍“枫桥经验”的形成和发展历程。
为了让大家更加直观了解“枫桥经验”在实际案例中发挥的作用,宣讲员在前期把列车上频发的矛盾纠纷处置案例制作成电子版,通过二维码分享给更多旅客,通过理论宣讲、案例分析、处置解读,与旅客们展开互动。
全国劳动模范、铁路杭州客运段甬广车队队长陈美芳告诉记者,除了以宣讲的形式向广大旅客宣传“枫桥经验”,去年开始,他们还尝试发动旅客担任车厢的平安志愿者。“在旅途中,群众既是旅客,也是最早能发现矛盾纠纷苗头的人,发动他们中的热心人,成为我们在各个车厢的‘瞭望哨’,有助于我们及时发现问题,把矛盾解决在萌芽状态。”
对此,杭州铁路公安处乘警支队四级警长王彦棋感受颇深。他坦言,之前同个卧铺车厢内的两名旅客因一些琐事发生了口角,好在当场就有一名平安志愿者迅速介入。赶在乘警和乘务员到来之前为双方疏导情绪,避免了情况升级。“有了他们以后,我们就好像多了一双‘眼睛’和‘耳朵’,让‘小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交’的‘枫桥经验’得以在车厢实现。”
陈美芳说,新时代“枫桥经验”对基层社会治理意义重大,其“发动群众、依靠群众”理念为解决诸多问题提供了思路。下一步,他们还将继续深化和完善“枫桥经验”上列车活动的具体做法,注意总结经验,从而进一步提升基层治理化解矛盾纠纷和服务旅客的能力。
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