电商竞争就是人才竞争

　　这些年，义乌电商行业呈现蓬勃发展的势头，电商人才是其中的一个关键因素。

　　当前，义乌推行的电商人才认定标准、创业资金扶持、税收减免、场地租金补贴等系列举措，为电商营造了良好的创业创富氛围，有效推进了义乌电商人才“引育留用”。同时，“院校输送+社会培养”模式有力夯实了人才基础，本地高校、职业培训机构持续加强电商专业建设，源源不断地为市场输送新鲜血液。

　　电商行业新业态、新模式持续涌现，风口赛道快速更迭，对电商人才的专业素养提出了更高要求——不仅要具备扎实的电商运营知识和技能，还需具备外语沟通能力以及国际法律法规知识。随着大数据、人工智能等新兴技术在电商领域的广泛应用，人才必须紧跟行业发展步伐，不断更新知识技能体系。

　　电商竞争就是人才竞争，只有持续提升人才质量、优化人才结构、完善人才服务体系，才能确保义乌在全球电商竞争中保持领先地位。为此，义乌需充分发挥头部电商企业、电商园区、行业协会资源优势，广泛开展校企合作，搭建更多实训基地，持续加强实战型电商人才培养。还应进一步构建多元化、分层化的电商人才培训体系，以满足不同规模、不同发展阶段电商企业的个性化需求。

　　（作者系义乌市内贸电商协会会长）